Salario mínimo y negociación colectiva en la determinación salarial: interacciones entre políticas salariales y posturas sindicales en la Argentina y Uruguay [PDF]
Trabajo y Sociedad, 2019 Focalizando en dos países, Argentina y Uruguay, en los que coexisten una institución del salario mínimo nacional consolidada y un sistema de negociación colectiva mayormente centralizado al nivel de las actividades económicas con muy amplia cobertura, en
Adriana MARSHALL
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Diferencias salariales entre regiones y factores institucionales en España [PDF]
, 2003 Comunicación presentada en la XXIX Reunión de Estudios Regionales, Santander, 27-28 noviembre 2003.Este trabajo analiza la presencia de diferencias salariales entre regiones en el mercado de trabajo español, prestando especial atención a su origen y ...
Ramos Lobo, Raúl +2 more
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Diferencias salariales en España: un análisis regional [PDF]
, 2015 El objetivo de este trabajo es analizar la desigualdad salarial y sus diferencias en España desde una perspectiva regional. El interés de este enfoque se justifica en la medida en que la determinación salarial presenta en nuestro país un importante ...
Cuéllar de Frutos, Sonia
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Las compensaciones de la administración de recursos humanos en las empresas de Matagalpa durante el primer semestre del año 2005 [PDF]
, 2005 Todas las empresas, aplican un sistema de recompensas diversificadas, para mantener a sus empleados dentro de comportamientos esperados. Estas recompensas pueden clasificarse en financieras y no financieras.
Celedon Montenegro, Anielka Veronica +1 more
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Función pública de los servidores municipales en Colombia
Revista de Derecho, 2004 El régimen laboral de los servidores públicos municipales, no obstante tratarse deentidades descentralizadas, se encuentra regulado por la ley, no sólo en cuanto a la determinación de su forma de vincu/¡¡cifm, sino también en relación con su régimen ...
Aleksey Herrera Robles
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Determinación de los salarios de hombres y mujeres en la industria de conservas vegetales, 1939-1975 [PDF]
, 2010 Este artículo analiza el proceso de determinación de los salarios en el sector de las conservas vegetales en España durante la dictadura franquista. Se estudia la política salarial establecida por el Estado entre los años 1939-1975, así como la evolución
Manzanares Martínez, Domingo Antonio
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La desigualdad salarial y su evolución en España (1995-2002): una exploración con datos emparejados empresa-trabajador [PDF]
, 2007 El artículo examina la desigualdad salarial en el mercado de trabajo español y su evolución reciente a partir de los microdatos emparejados empresa-trabajador de las olas de 1995 y 2002 de la Encuesta de Estructura Salarial.
Simón, Hipólito
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Diferencias salariales en España: un análisis sectorial/regional
Investigaciones Regionales - Journal of Regional Research, 2003 El objetivo del presente trabajo es analizar las diferencias salariales sectoriales/regionales en España. En una primera fase se procura eliminar las diferencias en las dotaciones de capital humano para, en segundo lugar, reconocer las variables con ...
Ricardo Aláez Aller +2 more
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La dinámica salarial durante el franquismo. El caso de RENFE [PDF]
, 1988 Publicad
Ferner, Anthony, Fina, Lluis
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Diferencias de coste laboral: razones y evidencia para la industria española [PDF]
, 1994 The systematic analysis on wages data for individuals and enterprises, more and more frequent in the studies of empirical labour economy, shows invariably this finding: there are important wage differences (and, in a more general sense, differences of ...
Jaumandreu, Jordi
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