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Las diferencias salariales en el sector público de Ecuador: 2008

, 2011
Esta investigación evidencia las diferencias salariales entre las instituciones del sector público de Ecuador. Se realiza una revisión de las diferentes teorías del salario, en particular aquellas relacionadas con el capital humano.
Vásconez Núñez, María Verónica
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Diferencias salariales entre trabajadores del sector público y privado en Uruguay

Revista de Ciencias Sociales, 2002
En este trabajo se analizan las diferencias salariales entre los trabajadores del sector público y privado en Uruguay, en el período 1986-1999.
Verónica Amarante
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The Impact of Gender Segregation on Male-Female Wage Differentials [PDF]

This paper presents new evidence on the role of gender segregation and pay structure in explaining gender wage differentials of full-time salaried workers in Spain.
Amuedo Dorantes, Catalina, De la Rica Goiricelaya, Sara   +1 more
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Beyond the mincer equation: the internal rate of return to higher education in Colombia [PDF]

In order to present an estimation of the Internal Rate of Return (IRR) to higher education in Colombia we take advantage of the methodological approach provided by Heckman, Lochner and Todd (2005).
Guataqui, Juan Carlos, Guerra, José Alberto, Maldonado, Darío, García Suaza, Andrés Felipe   +3 more
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Determinantes de los ingresos laborales de los graduados universitarios en Colombia: un análisis a partir de la Herramienta de Seguimiento a Graduados.

Revista de Economía del Rosario, 2010
Teniendo como referentes la teoría del capital humano y la de Señalización, el documento analiza la influencia de variables socioeconómicas, laborales y de las características de las Instituciones de Educación Superior (IES), sobre el ingreso ...
Nohora Y. Forero Ramírez, Manuel Ramírez Gómez   +1 more
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Una aproximación a los efectos “derrame” del salario mínimo en la estructura de remuneraciones de Argentina

Cuadernos de Economía, 2016
En este artículo se examina si las modificaciones practicadas al salario mínimo en la Argentina durante los últimos años generaron efectos “derrame” en la estructura salarial. Se recurre para ello al análisis de las variaciones en las remuneraciones para
Fernando Groisman
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Dispersión salarial y negociación colectiva en España

Cuadernos de Relaciones Laborales, 2002
La dispersión de los salarios individuales en España está determinada en mayor medida por las características del establecimiento de pertenencia del trabajador, que por el capital humano o las características productivas de los trabajadores.
Juan Ignacio Palacio, HIPÓLITO J. Simón   +1 more
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Diferencias salariales debido al uso de computadora en el trabajo en México

Revista de Economía, 2018
El objetivo del trabajo es contrastar la hipótesis sobre la existencia de una prima salarial por el uso de la computadora en el trabajo. Para la prueba estimamos ecuaciones salariales tipo Mincer.
Aldo Josafat Torres García, Gustavo Félix Verduzco   +1 more
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[Healthcare professionals diagnosed by COVID-19 at work: The right for it to be classified as an occupational disease]. [PDF]

Rev Clin Esp, 2022
Martí Amengual G, Sanz Gallen P, Martin-Fumadó C, Arimany-Manso J.   +3 more
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EVOLUCIÓN DE LAS DIFERENCIAS SALARIALES POR SEXO EN SEIS PAÍSES DE AMÉRICA LATINA UN INTENTO DE INTERPRETACIÓN [PDF]

Este documento analiza la evolución de las diferencias más marcadas por género en los mercados laborales de seis países de América Latina. Se estudian la participación laboral, el desempleo, las oportunidades de trabajo y los ingresos durante las dos ...
Luisa Fernanda Bernat D., Rocío Ribero M., Jaime Tenjo G   +2 more
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