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Cultura directiva : diseño del management en función de la cultura directiva
, 1994 openaire +1 more source
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2007
<p>El objetivo principal de esta investigación consiste en explorar las causas que limitan o potencian a la mujer directiva en su transición a la alta dirección. </p> <p>Se trata de explorar los diversos factores limitantes a este proceso, tales como los vinculados a la estructura social, a la
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<p>El objetivo principal de esta investigación consiste en explorar las causas que limitan o potencian a la mujer directiva en su transición a la alta dirección. </p> <p>Se trata de explorar los diversos factores limitantes a este proceso, tales como los vinculados a la estructura social, a la
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2020
Toda junta directiva tiene la necesidad de adaptar su comportamiento a la naturaleza de la entidad que va a administrar. Factores como el tamaño, el grado de desarrollo, la actividad económica, la naturaleza jurídica y el régimen legal determinan que sus prácticas sean diferentes.
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Toda junta directiva tiene la necesidad de adaptar su comportamiento a la naturaleza de la entidad que va a administrar. Factores como el tamaño, el grado de desarrollo, la actividad económica, la naturaleza jurídica y el régimen legal determinan que sus prácticas sean diferentes.
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Formación de compentecias directivas
International Journal of Social Psychology: Revista de Psicología Social, 1998La formación de competencias directivas adolece, con escasas excepciones, de investigación adecuada, realizada con el necesario rigor metodológico y orientada a objetivos relevantes. No es de extrañar, por tanto, que la política formativa, así como los importantes recursos económicos que se invierten, no estén suficientemente justificados.
Francisco Gil +2 more
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