Results 1 to 10 of about 141 (94)
Etnisk diskriminering i arbeidsmarkedet
At diskriminering er notorisk vanskelig å måle vitenskapelig, har preget både politikk og forskning på innvandringsfeltet i Norge i en årrekke. Samtidig er omfanget av kunnskap om dette fenomenet etter hvert blitt så stort at det er på tide å bevege seg ...
Arnfinn H Midtbøen
exaly +3 more sources
Beskytter assimilering mot diskriminering?
Artikkelen sammenligner graden av selvopplevd diskriminering i arbeidslivet blant innvandrere og etterkommere av innvandrere i Norge. Datagrunnlaget er SSBs levekårsundersøkelse blant personer med innvandrerbakgrunn fra 2016, og vi fokuserer på ...
Arnfinn H Midtbøen +1 more
exaly +3 more sources
I denne artikkelen diskuterer vi relevansen av begrepet kumulativ diskriminering for å forstå de langsiktige konsekvensene av etnisk diskriminering i det norske samfunnet. Begrepet sikter til hvordan disktriminering kan gå "i arv" over generasjoner, også i fraværet av direkte diskriminering.
Arnfinn H Midtbøen
exaly +3 more sources
Søkelys på diskriminering i arbeidslivet
Ragni Hege Kitterød +1 more
exaly +3 more sources
Siden slutten av 1960-tallet har over 140 felteksperimenter i 30 land blitt gjennomført for å kartlegge omfanget av etnisk diskriminering i ansettelsesprosesser. Artikkelen bygger på en systematisk gjennomgang av denne litteraturen.
Arnfinn H. Midtbøen, Lincoln Quillian
doaj +1 more source
Å spille på norskhet for å få en sjans: Stigmahåndtering hos unge jobbsøkere med innvandrerbakgrunn
Tidligere studier viser at jobbsøkere med innvandrerbakgrunn diskrimineres i ansettelsesprosesser. Denne kvalitative studien undersøker om erfaringer med og forventninger om diskriminering har betydning for hvordan minoriteter fremstiller seg selv i en ...
Mathushiga Thiyagarajah, Julia Orupabo
doaj +1 more source
Helsekonsekvenser av diskriminering i arbeidslivet
Det er sammenheng mellom opplevd diskriminering og helse, også for innvandrere. Det er langt flere som lider av dårlig helse blant innvandrere som har opplevd seg diskriminert, enn blant innvandrere som ikke har opplevd å bli diskriminert.
Arild Aambø
doaj +1 more source
Diskriminering? Konsekvenser av graviditet og permisjonsuttak i arbeidslivet
Hvordan virker diskrimineringsvernet ved graviditet og permisjonsuttak? Med utgangspunkt i kvalitative intervjuer med arbeidstakere og arbeidsgivere finner vi at årsakssammenhengen mellom forskjellsbehandling og diskrimineringsgrunnlaget sjelden er klar.
Tanja H. Nordberg +2 more
doaj +1 more source
Utenlandsadoptertes erfaringer med rasisme og diskriminering
Sammendrag Forskningen på rasisme og diskriminering i Norge har i hovedsak konsentrert seg om erfaringer blant innvandrere og norskfødte med innvandrerforeldre.
Mariann Stærkebye Leirvik +3 more
doaj +1 more source
Denne artikkelen undersøker utbredelsen av og årsakene til diskriminering av personer med funksjonsnedsettelser i ansettelsesprosesser i det norske arbeidsmarkedet.
Vegar Bjørnshagen, Kaja Larsen Østerud
doaj +1 more source

