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Humanidades Médicas, 2017 Las relaciones entre el mundo de la educación y el trabajo tienen objetivos diversos, relacionados con la pertinencia, la formación recibida, el ejercicio profesional, la eficiencia universitaria y la repercusión social; de manera que resulta valiosa la ...
Zoila del Socorro López Díaz
doaj
Associations between individual cognitive factors, mode of exposure and depression symptoms in practitioners working with aversive crime material. [PDF]
Eur J Psychotraumatol, 2023 Duran F, Woodhams J.
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Factores que contribuyen a la existencia del empleador
, 2014 La creación de nuevas empresas y el espíritu emprendedor de las personas son cuestiones de gran importancia dentro de la economía. Este artículo toma como punto de partida el repaso por los autores y marcos teóricos más importantes en relación con la figura del emprendedor, incluyéndose desde su concepto hasta el papel del emprendedor en las diferentes
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[Characterization of occupational risks in workers affiliated to the IMSS 2024]. [PDF]
Rev Med Inst Mex Seguro SocVelázquez-Narváez Y +3 more
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Study of the indications for macrolide prescriptions in a Colombian population [PDF]
Biomedica, 2022 Valladales-Restrepo LF +6 more
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Teletrabajo: beneficios para el empleado y empleador
, 2019 The present research addresses the importance and different conceptions that some authors have about teleworking. It is a bibliographic review in which the authors can be consulted so that the vision of the different concepts found in telework can be broadened.
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[Precarious employment Measurement in Central America: psychometric properties based on the II Central American Survey of Working Conditions and Health]. [PDF]
Arch Prev Riesgos Labor, 2022 Palma-Vasquez C +4 more
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La responsabilidad del empleador frente a un esquirolaje interno “impropio”
, 2023 This thesis aims to analyze a case of internal scab, referred to here as "improper" internal scab. This term is used because it involves the substitution action taken voluntarily by workers who are not part of the strike, referred to as non-striking workers.
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