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Liderança organizacional em uma incubadora de empresas de base tecnológica
As incubadoras de empresas facilitam o desenvolvimento e a consolidação do negócio. Adkins (2007) identifica o gestor como fator crítico de sucesso da incubadora.
Phillip Kelvin Lobo Bueno de Castro +1 more
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O Papel da Hiperespecialização na Ciência
Com a hiperespecialização temos tarefasque anteriormente eram feitas apenas poruma pessoa a serem divididas em tarefasmais pequenas e que podem ser realizadaspor vários intervenientes.
Maximino Bessa
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Analise do desempenho dos centros tecnológicos do SENAI em Santa Catarina: estudo de caso no Centro de Tecnologia em Eletrometalmecinico- CTEMM- Joinville [PDF]
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina. Centro Sócio-Econômico. Economia.Este trabalho tem como objetivo principal avaliar as atividades e o desempenho nas áreas de atuação do Centro de Tecnologia em Eletrometalmacanica-CTEMM de ...
Souto, Andreza Cristine
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Un nuevo paradigma de negocio: la empresa social
Administración y Dirección de ...
Guzmán Raja, Manuela +1 more
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Desempenho organizacional: planejamento financeiro em empresas familiares / [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico.Análise e verificação do planejamento financeiro como fator determinante do desempenho organizacional de médias empresas familiares do setor de alimentos em Curitiba ...
Teló, Admir Roque
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O PRISMA DA INTERNACIONALIZAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO
O prisma da internacionalização é um modelo para as empresas avaliarem e decidirem o melhor modo de entrada e operacionalização de suas atividades no estrangeiro. Whitelock (2002) sugere um modelo que incorpore os elementos-chave das várias teorias, para
Fernanda Peixoto Coelho +3 more
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Métodos de repartição dos custos indirectos utilizados pelas PME’s industriais portuguesas
O presente trabalho tem por objectivo caracterizar a forma como são tratados os custos indirectos nas empresas industriais portuguesas, classificadas pelo Instituto de Apoio às Pequenas e Médias Empresas e ao Investimento como PME excelência, para ...
Maria João Machado
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Cultura de empresa: moda, metáfora ou paradigma?
Série ...
Reto, L., Lopes, A.
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Diversidad y paradigmas de empresa: un nuevo enfoque
Después de hacer un repaso por la literatura académica sobre gestión de la diversidad desde los años noventa hasta la fecha, este artículo propone que el objetivo de la gestión de la diversidad debe ser la unidad de la organización, no el simple incremento de la misma.
Chinchilla-Albiol, M.N. (María Nuria) +3 more
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Liderança sem seguidores: um novo paradigma [PDF]
Tese (doutorado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção.Este estudo propõe um modelo combinado de liderança que se adeqüe às equipes autônomas de trabalho da organização do Século
Asanome, Cleusa Rocha
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