Results 101 to 110 of about 12,490 (152)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ADETEX FILLAMENT II DI BANJARAN KABUPATEN BANDUNG [PDF]

open access: yes, 2014
Latar belakang penelitian ini adalah rendahnya kinerja karyawan. Hal tersebut ditandai dengan turunnya hasil penilaian kinerja karyawan, serta meningkatnya angka turnover.
Jayanti, Lanni Dwi
core  

GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA SEKOLAH TERHADAP KINERJA GURU

open access: yesConsilium: Education and Counseling Journal
Penelitian ini mengkaji masalah terkait kinerja guru di salah satu SMP Negeri Kabupaten Jayapura yang belum mencapai tingkat optimal. Hal ini disebabkan oleh kepemimpinan kepala sekolah yang belum efektif, sehingga kinerja guru tidak sesuai dengan target yang diharapkan.
Agus Sugiarto   +2 more
openaire   +1 more source

Analisis Gaya Kepemimpinan Calon Suksesor dan Budaya Perusahaan pada Perusahaan Jasa Pergudangan di Surabaya [PDF]

open access: yes, 2016
Sebagian besar bisnis yang ada di Indonesia adalah dimiliki keluarga dan suksesi merupakan kunci untuk memastikan masa depan Perusahaan. Bisnis keluarga dikatakan berhasil bila dapat berjalan lintas generasi dengan kemampuan dan daya tahan yang lebih ...
Pandary, M. W. (Meivita)
core  

GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM PENINGKATAN KINERJA GURU PADA SMP NEGERI 1 WIH PESAM BENER MERIAH [PDF]

open access: yes, 2018
Gaya kepemimpinan kepala sekolah merupakan salah satu faktor penentu peningkatan kinerja guru dan keberhasilan pendidikan di sekolah. Penelitian ini bertujuan mendeskripsikan konstribusi gaya kepemimpinan kepala sekolah dalam peningkatan kinerja guru ...
Hasan Munir
core  

ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN [PDF]

open access: yesWidya Cipta - Jurnal Sekretari dan Manajemen, 2019
The Goal of this study are to assess, analyze, and appointment of empirically the effects of Transformational Leadership and Transactional Leadership on Employee satifaction Yayasan Khazanah Kebajikan in south Tangerang City. This study uses data from the Associative Primary Questioner.
openaire   +1 more source

Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Transformasional Dengan Psychological Capital Pada Pegawai Pdam Tirta Moedal Kota Semarang [PDF]

open access: yes, 2017
Menumbuhkan kepercayaan masyarakat terhadap PDAM memerlukan sumber daya yang memiliki kapasitas psikologi positif. Psychological capital adalah kapasitas psikologis yang positif dengan karateristik yaitu memiliki self-efficacy, optimism, hope, dan ...
Basmalla, B. (Bimbing)   +1 more
core  

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF

open access: yesEquilibrium: Jurnal Penelitian Pendidikan dan Ekonomi
AbstrakKajian dalam penelitin ini bertujuan untuk mengetahui tentang dampak penerapan gaya kepemimpinan transformasional terhadap perilaku kerja inovatif pada staf manajerial pemerintah daerah di wilayah Sumatera Utara. Selanjutnya, metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif sedangkan dalam penarikan sampel ...
Anggun Tiur ida Sinaga   +1 more
openaire   +1 more source

Analisis Gaya Kepemimpinan dan Nilai Kepemimpinan Direktur PT Media Rajawali Indonesia [PDF]

open access: yes, 2018
Gaya kepemimpinan berbicara tentang bagaimana cara seorang pemimpin menerapkan kepemimpinannya. Sedangkan nilai kepemimpinan merupakan prinsip yang dipegang oleh pemimpin dalam penerapan kepemimpinannya.
Kurniawan, E. (Ervin)
core  

Hubungan Gaya Kepemimpinan Transformasional dengan Employee Engagement Karyawan

open access: yesPsikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi, 2013
Kinerja sumber daya manusia yang baik dan buruk dalam suatu organisasi atau perusahaan dipengaruhi oleh beberapa fakto, termasuk kepemimpinan. Gaya kepemimpinan yang masih digunakan sesuai dengan situasi saat ini adalah gaya kepemimpinan transformasi.
openaire   +1 more source

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Pegawai Dinas Sosial Provinsi Bali [PDF]

open access: yes, 2017
Peningkatan kinerja merupakan salah satu tujuan dari Dinas Sosial provinsi Bali. Kepemimpinan transformasional dan komitmen organisasi merupakan aspek penting bagi pegawai untuk peningkatan efektivitas dan produktivitas kinerja pegawai dalam mencapai ...
Indrawati, A. D. (Ayu)   +1 more
core  

Home - About - Disclaimer - Privacy