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, 2019 O presente estudo teve como proposito central analisar as possiveis influencias da percepcao das politicas de gestao de pessoas no comprometimento organizacional de uma categoria peculiar de trabalhadores, docentes universitarios, de uma universidade ...
Charlize Costa Andrade Lima +1 more
semanticscholar +1 more source
CONSIDERAÇÕES SOBRE A IMPORTÂNCIA DA APLICAÇÃO DA TEORIA DOS SISTEMAS NOS PROCESSOS DE GESTÃO DE PESSOAS NAS UNIVERSIDADES: UM ESTUDO DE CASO NA UFFS [PDF]
, 2010 As Universidades são fontes de novas tecnologias geradoras de conhecimento com o objetivo de contribuir para transformação da sociedade. Para atender aos seus propósitos, é importante que tenham uma gestão capaz de promover estrutura adequada de trabalho
GIRARDI, ANDRÉ DE FREITAS +4 more
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A EVOLUÇÃO DA GESTÃO DE PESSOAS NAS UNIVERSIDADES FEDERAIS: DO PATRIMONIALISMO AO ESTRATÉGICO. [PDF]
, 2015 O presente artigo objetiva mostrar, através de pesquisa bibliográfica e documental, a caminhada da Gestão de Pessoas dentro das Universidades Federais, desde a criação do Departamento Administrativo do Serviço Público (DASP) até a instituição da Política
ARANHA, JOÃO GILBERTO TORRES +1 more
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Revista de Gestão e Secretariado, 2019 O gerenciamento de riscos apresenta-se como uma ferramenta que auxilia as organizações a alcançarem seus objetivos estratégicos e de rentabilidade, prevenindo falhas e perdas. O aumento da complexidade de organizações contemporâneas torna esta ferramenta
André Rodrigo Brites Assunção +3 more
semanticscholar +1 more source
Gestão estratégica de pessoas no Legislativo Federal brasileiro: condições para a implementação
Revista de Administração Pública, 2019 Resumo Esta pesquisa objetivou identificar aspectos interferentes na implementação da gestão estratégica de pessoas (GEP) nos órgãos do Poder Legislativo Federal brasileiro e as possíveis relações entre eles.
Felipe Guimarães Côrtes +1 more
doaj +2 more sources
UEG Week 2014 Poster Presentations
, 2014 United European Gastroenterology Journal, Volume 2, Issue S1, Page A132-A605, October 2014.
wiley +1 more source
Sistemas & Gestão, 2018 A análise do nível da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) aliada à identificação dos principais fatores que a influenciam é uma das estratégias de gestão de pessoas nas indústrias.
Paulo Roberto Machado +3 more
semanticscholar +1 more source
Alinhamento entre modelos de gestão de pessoas e os níveis de sustentabilidade organizacional
RACE: Revista de Administração, Contabilidade e Economia, 2020 A discussão das questões da sustentabilidade vem ganhando corpo nas organizações com a busca do desenvolvimento sustentável organizacional e com o consumo de produtos ecológicos, fazendo com que as indústrias implementem suas atividades e seus processos ...
Terezinha Bernadete Pinto Oliari +2 more
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A GESTÃO DE CONHECIMENTO NA MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO UNIVERSITÁRIA: O CASO DA UERN (RN) [PDF]
, 2011 As Instituições de Ensino Superior (IES) são organizações complexas que executam diversas tarefas, muitas vezes sem um objetivo definido e em muitos casos a gestão é caraterizada pela descontinuidade administrativa.
Carvalho, Fabrícia Gonçalves De +5 more
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Endobranding como resultado da gestão de pessoas e de design [PDF]
, 2013 Estudos sobre branding mostram que as marcas devem ser criadas de dentro para fora, isto é, do ambiente organizacional interno para o mercado. Da fundação da organização, criação de filosofia, valores, missão e visão ao alcance à expansão de mercados ...
Gomez, J., Júnior, E., Merino, L.
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