Patient safety culture for nurses: A sectional study at a university hospital [PDF]
Araştırma, hemşirelerin hasta güvenliği kültürü algılarını ve etkileyen bireysel ve mesleki faktörleri belirlemek amacıyla tanımlayıcı ve kesitsel olarak gerçekleştirilmiştir.
Afşar Doğrusöz, Leyla +2 more
core +1 more source
An analysis of the relationship between service quality and customer satisfaction according to type of health services provider: an application at public, private and university hospitals [PDF]
Bu çalışma hastanelerde verilen poliklinik hizmetlerinde algılanan kalite unsurunun boyutlarını ortaya çıkarmakta ve bu boyutların hastane türlerine göre genel hasta memnuniyetleri ile olan ilişkilerini incelemektedir.
Duman, Teoman, Yağcı, Mehmet İsmail
core
The effect of trust in the nurses on person-organization fit [PDF]
Kesitsel nitelikte olan bu çalışma hemşirelerde yöneticiye duyulan güvenin kişi-örgüt uyumu üzerine etkisini araştırmak amacıyla yapılmıştır. Örneklem seçimine gidilmeden çalışmaya katılmayı kabul eden hemşirelerden veriler toplanmış ve toplamda ...
Kök Eren, Hülya +2 more
core +1 more source
A RELAÇÃO ENTRE A PACIÊNCIA DOS PROFESSORES E OS NÍVEIS DE COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL [PDF]
In this study, it was aimed to examine the relationship between teachers' patience and organizational commitment levels. The population of the study consisted of 214 physical education and sports teachers working in public schools in the center of ...
Pepe, Osman
core +4 more sources
Sağlık Çalışanlarında Performans Algı Düzeyinin Bazı Sosyo - Demografik Değişkenlere Göre İncelenmesi [PDF]
Günümüz iş dünyasının hızla değişen koşulları, küreselleşme ve artan rekabet ile birlikte örgütlerde büyüme, etkinlik, verimlilik performans konuları daha çok gündeme gelmektedir.
Erhan Kılınç, H.Mustafa Paksoy
core +2 more sources
ÇALIŞANLARIN ÖZ YETERLİLİK ALGILARININ MESLEKİ BAĞLILIKLARINA ETKİSİ [PDF]
Bu çalışmanın amacı, doktor ve hemşirelik mesleğini yerine getirmekte olan bireylerin öz yeterlilik algılarının, mesleki bağlılıklarına olan etkisinin incelenmesidir.
DALAHMETOĞLU, Özge
core +1 more source
Hemşirelikte Yapısal ve Psikolojik Güçlendirme Uygulamalarının Karşılaştırmalı Değerlendirmesi [PDF]
Sağlıkhizmeti insan hayatının vazgeçilmezi ve sağlık hizmetinin sunucusu da bizzatinsanın kendisidir. Sektördeki işgücünün en önemli unsurunu oluşturanhemşirelerin etkili ve verimli çalışmasına yönelik olarak güçlendirilmesiçalışana olan faydalarının ...
Emine Kurtluk
core +1 more source
The analysis of the role of intention to leave in the effect of organizational commitment on the organizational ıdentification with the structural equation modeling [PDF]
Bu çalışmanın amacı çalışanların örgütsel bağlılık ve örgütsel özdeşleşme düzeyleri ile işten ayrılma niyetleri arasındaki ilişkileri incelemektir.
İsmailçebi, Yusuf Ziya +1 more
core
Hemşirelerin iş doyumu, Bursa Devlet Hastanesi örneği [PDF]
Tez (yüksek lisans) - Anadolu ÜniversitesiAnadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İletişim Tasarımı ve Yönetimi Anabilim DalıKayıt no: 384823Bu araştırma; Bursa Devlet Hastanesi'nde çalışan hemşirelerin iş doyum düzeylerini belirlemek ve iş ...
Öztürk, Dürdane
core
Bir yapısal eşitlik modeli önerisi : çalışanlarda iş tatmini ve örgütsel bağlılığın tükenmişliğe etkisi [PDF]
Tez (doktora) - Anadolu ÜniversitesiAnadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim DalıKayıt no: 21117Bu çalışmada işletmelerde çalışanların iş tatmini, örgütsel bağlılık ve tükenmişlikleri arasındaki ilişkiler Yapısal Eşitlik ...
Tunalı, Duygu
core

