Results 101 to 110 of about 226,117 (122)
Membangun Inovasi di Perpustakaan Perguruan Tinggi Melalui Konsep KM (Knowledge Management)
Khizanah al-Hikmah, 2013 Penerapan KM ke dalam sistem perpustakaan perguruan tinggi dilakukan sebagai upaya dan inovasi dalam mendukung Tridarma Perguruan Tinggi. Melalui konsep Knowledge Management dapat melakukan proses penciptaan pengetahuan baru di dalam organisasi ...
Hildawati Almah
doaj
Peningkatan Kompetensi Mahasiswa Melalui Praktek Kerja Lapangan Di Hotel
Jurnal Pariwisata, 2017 ABSTRAK Sumber daya manusia merupakan salah satu aset yang penting bagi suatu organisasi. Sumber daya manusia yang merealisasikann visi perusahaan. Pelatihan merupakan salah satu cara untuk meningkatkan kapabilitas sumber daya manusia.
Michael Khrisna Aditya +1 more
doaj
Some of the next articles are maybe not open access.
Related searches:
Related searches:
Poma Jurnal, 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Manajemen Sumber Daya Manusia dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai Pemerintah Daerah Kabupaten Penajam Paser Utara. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif deskriptif. Lokasi penelitian berada di Kabupaten Penajam Paser Kalimantan Timur, yang dilakukan penelitian pada ...
Tamrin Tamrin +2 more
openaire +3 more sources
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Manajemen Sumber Daya Manusia dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai Pemerintah Daerah Kabupaten Penajam Paser Utara. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif deskriptif. Lokasi penelitian berada di Kabupaten Penajam Paser Kalimantan Timur, yang dilakukan penelitian pada ...
Tamrin Tamrin +2 more
openaire +3 more sources
Global Leadership Organizational Research in Management
The Influence of Leadership Style and Organizational Culture is an article which is a review of literature in the field of knowledge. The aim of this article is to provide an understanding of the relationship between two types of organizational culture and employee working conditions. For the purpose of developing hypotheses and variables between roles
null Cayla Salsa Raya +3 more
openaire +3 more sources
The Influence of Leadership Style and Organizational Culture is an article which is a review of literature in the field of knowledge. The aim of this article is to provide an understanding of the relationship between two types of organizational culture and employee working conditions. For the purpose of developing hypotheses and variables between roles
null Cayla Salsa Raya +3 more
openaire +3 more sources
MENINGKATKAN KUALITAS MANAJEMEN SUMBER DAYA INSANI DENGAN BUDAYA ORGANISASI
Izdihar: Jurnal Ekonomi Syariah, 2022MSDI yang merupakan akronim dari Manajemen Sumber Daya Insani memiliki pengertian berupa segala sesuatu yang berhubungan dengan sumber daya atau tenaga kerja yang ada pada diri setiap individu guna memaksimalkan pencapaian tujuan sebuah perusahaan secara efektif dan efisien.
Fitri Nur Latifah +4 more
openaire +1 more source
Dikombis : Jurnal Dinamika Ekonomi, Manajemen, dan Bisnis, 2022
.daya manusia terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Lampung Tengah? (2) Apakah ada pengaruh budaya kerja terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Lampung Tengah? (3) Apakah ada pengaruh manajemen sumber daya manusia dan budaya kerja terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten
Afandi Anom +2 more
openaire +1 more source
.daya manusia terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Lampung Tengah? (2) Apakah ada pengaruh budaya kerja terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten Lampung Tengah? (3) Apakah ada pengaruh manajemen sumber daya manusia dan budaya kerja terhadap kualitas pelayanan pada Badan Pendapatan Daerah Kabupaten
Afandi Anom +2 more
openaire +1 more source
Forum Manajemen, 2021
Denpasar City Government has established Sewakadharma as the work culture of the entire apparatus by adopting Hindu religious values and Balinese culture, namely sudharma, sudira, susatya, subrata, and susila. Human resource management plays an important role in the implementation of the Sewakadharma work culture in the Denpasar City Government ...
openaire +1 more source
Denpasar City Government has established Sewakadharma as the work culture of the entire apparatus by adopting Hindu religious values and Balinese culture, namely sudharma, sudira, susatya, subrata, and susila. Human resource management plays an important role in the implementation of the Sewakadharma work culture in the Denpasar City Government ...
openaire +1 more source
Jurnal Ilmu Multidisplin, 2023
This study is aimed at finding out whether the influence of motivation, organizational culture, and work environment can influence employee performance through job satisfaction as a mediating variable. In improving the quality and productivity of the workforce, it is important for organizations to have an understanding of the aspects that can have an ...
Fhifie Daryanto +2 more
openaire +1 more source
This study is aimed at finding out whether the influence of motivation, organizational culture, and work environment can influence employee performance through job satisfaction as a mediating variable. In improving the quality and productivity of the workforce, it is important for organizations to have an understanding of the aspects that can have an ...
Fhifie Daryanto +2 more
openaire +1 more source
Manajemen Sumber Daya Manusia Perpustakaan: Studi Pemikiran Lasa HS
UNILIB Jurnal Perpustakaan, 2022exaly
Manajemen Sumber Daya Keluarga, Konflik Kerja-Keluarga, dan Tugas Keluarga
Jurnal Ilmu Keluarga Dan Konsumen, 2021exaly