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Interkulturelle Kompetenz als Gegenstand internationaler Personalentwicklung [PDF]

, 1999
International engagierte deutsche Großunternehmen sehen in der interkulturellen Kompetenz von Managern eine wesentliche Vorbedingung für ihren Erfolg auf Auslandsmärkten.
Fritz, Wolfgang, Möllenberg, Antje
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Dialoge zur Professionalisierung und Institutionalisierung einer akademischen Nachwuchsförderung an HAW

Zeitschrift für Hochschulentwicklung
Der Artikel thematisiert die Institutionalisierung einer akademischen Nachwuchsförderung an HAW an einem Fallbeispiel. Aufbauend auf einem Qualifizierungsmodell und einer durchgeführten Mitarbeiterbefragung werden Handlungsansätze mit dem Ziel einer ...
Kevin Fuchs, Cornelia M. Enger
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Impuls zur nachhaltigen Entwicklung? Strukturbildende Maßnahmen am Beispiel des Berliner Zentrums für Hochschullehre

Zeitschrift für Hochschulentwicklung, 2011
Trotz einem erstarkten Interesse an der Ausbildung von Lehrkompetenzen des akademischen Personals sowie einem Ausbau an hochschuldidaktischen Einrichtungen und Angeboten an deutschen Hochschulen lässt sich das Fehlen einer systematischen Personal- und ...
Sabine Brendel, Björn Kiehne
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Fachgesellschaften als Community of Practice: Lernen miteinander und Unterstützung füreinander. 40 Jahre dghd [PDF]

, 2013
Die Hochschuldidaktik steht an der Schnittstelle von Lehre, Personalentwicklung und Forschung und insofern beeinflussen alle Veränderungen in diesen Bereichen auch das Feld der Hochschuldidaktik selbst.
Pellert, Ada
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Wirksamkeitsanalyse eines Kommunikationstrainings : Eine Evaluation des Trainingstransfers bei der Firma Sunrise Communications AG [PDF]

, 2016
Die Firma Sunrise Communications AG hat erkannt, dass für zukünftige Seminare eine ökonomische Rentabilität ausgewiesen werden soll. Um in einer sich schnell verändernden Branche kompetitiv bleiben zu können, muss zielgerichtet, kostenbewusst und messbar
Giesser, Christina, Pondini, Igor
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Personalentwicklung für Beschäftigte in wissenschaftsunterstützenden Bereichen als blinder Fleck der Hochschulentwicklung

Zeitschrift für Hochschulentwicklung
Obwohl in den wissenschaftsunterstützenden Bereichen zunehmend ein Mangel an qualifizierten Fachkräften besteht, tun sich die Hochschulen in Deutschland schwer damit, Weiterbildungsangebote zu entwickeln, die auf die spezifischen Bedarfe in Verwaltung ...
Ulf Banscherus
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Personalentwicklung für Wissenschaftler/innen - Professionalisierung von Selbst-, Führungs- und Lehrkompetenzen

Zeitschrift für Hochschulentwicklung, 2011
Die zunehmende Professionalisierung des Wissenschaftsbetriebes wirkt sich auch auf die Anforderungen an Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus.
Silke Weisweiler, Tanja Peter, Claudia Peus, Dieter Frey   +3 more
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Weiterbildung und Personalentwicklung 40plus: eine praxisorientierte Strukturanalyse [PDF]

, 2007
Die vorliegende Strukturanalyse „Personalentwicklung und Weiterbildung 40plus“ verfolgt (…) das Ziel, auf Anforderungen und Maßnahmen aufmerksam zu machen, die für eine altersgerechte Qualifizierung und Personalentwicklung förderlich sind und es ...
Frerichs, Frerich
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Wenn ich nur wüsste, ob…: Der beamtenrechtliche Aufstieg im deutschen Bibliothekswesen am Beispiel des Freistaates Bayern

o-bib. Das offene Bibliotheksjournal, 2015
Mit dem Gesetz zum Neuen Dienstrecht in Bayern hat der bayerische Gesetzgeber im Jahre 2010 das Laufbahnrecht grundlegend reformiert. Als Kernstück der Reform gilt der Regelungskomplex zum beamtenrechtlichen Aufstieg, insbesondere zur sogenannten ...
Kathrin Schwärzel
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Qualifikationsbedarf und Qualifizierung: Anforderungen im Zeichen der Digitalisierung [PDF]

, 2016
Im digitalen Wandel nehmen die Anforderungen an die Fähigkeiten, Fertigkeiten und das Wissen der Mitarbeiter zu. Die Einschätzungen der Unternehmen, die bereits einen hohen Grad der Digitalisierung ihrer geschäftlichen Aktivitäten aufweisen, geben ...
Hammermann, Andrea, Stettes, Oliver
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