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Arbor: Ciencia, Pensamiento y Cultura, 1999 El dolor, el placer y las emociones que suscitan constituyen importantes señalizadores biológicos que a lo largo de la vida intervienen de un modo crítico en la adquisición del sistema de valores (recompensas y castigos) que guía el comportamiento.
Ignacio Morgado Bernal
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Asociaciones entre factores de riesgos psicosociales, dimensiones organizacionales y problemas de salud mental, relacionados con la violencia laboral, en trabajadores de tres hospitales chilenos de alta complejidad [PDF]
Cadernos de Saúde Pública, 2020 Resumen: El objetivo fue analizar la asociación entre factores de riesgos psicosociales, dimensiones organizacionales, violencia laboral e indicadores de problemas de salud mental en tres hospitales chilenos.
Andrea Palma-Contreras, Elisa Ansoleaga
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Ação Ergonômica, 2017 O modelo biopsicossocial engloba fatores psicossociais como esforço e recompensa entre as variáveis que levam ao aparecimento de Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (DORT).
Jonhatan Magno Norte da Silva +5 more
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El crowdfunding como alternativa para el emprendedor del siglo XXI
Fórum Empresarial, 2018 La presente investigación tiene como objetivo analizar las formas de financiamiento para los emprendedores en la actualidad, a través del modelo del crowdfunding.
María Eugenia Jiménez-Cercado +1 more
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Revista Enfermagem UERJ, 2013 Objetivou-se neste estudo identificar os esforços e as recompensas no trabalho de residentes de enfermagem em unidades especializadas, verificando a possível associação com o risco de estresse ocupacional. Pesquisa quantitativa, exploratória, descritiva,
Elias Barbosa de Oliveira +4 more
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Búsqueda de sensaciones y conducta antisocial
Anuario de Psicología Jurídica, 2015 Actualmente existe un cuerpo creciente de investigaciones que vinculan la dimensión de la personalidad “búsqueda de sensaciones” con el sistema de recompensa cerebral: el sistema dopaminérgico mesocorticolímbico.
Miguel Ángel Alcázar +3 more
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Influência das configurações organizacionais sobre valores no trabalho e preferências por recompensa
Revista de Administração Pública, 2010 O artigo tem como objetivo identificar as similaridades e diferenças nos valores relacionados ao trabalho e preferências por recompensa entre diferentes configurações organizacionais, especificamente organizações privadas, públicas e de contextos mistos ...
Isabel de Sá Affonso da Costa +2 more
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O Sistema de Recompensa Científico na ótica da Ciência Aberta: dimensões de avaliação, características e desafios [PDF]
TransinformaçãoResumo Trata-se de uma pesquisa bibliográfica de caráter qualitativo que teve como objetivo discutir o Sistema de Recompensa Científico a partir das suas dimensões de avaliação, suas características e seus desafios à luz da Ciência Aberta.
Maurício Coelho da Silva +3 more
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Revista de Estudios Brasileños, 2021 La entrevista tiene como objetivo proporcionar a los lectores una reflexión sobre las contribuciones de Mestre a la difusión del conocimiento tradicional, la mejora del patrimonio natural y cultural, la importancia de los procesos co-creativos para la ...
Êrika Barretto Fernandes Cruvinel +1 more
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Ángeles Solanes Corella, ¿Castigar o premiar? Las sanciones positivas
Derechos y LibertadesEste artículo reseña: Ángeles SOLANES CORELLA, ¿Castigar o premiar? Las sanciones positivas, Tirant lo Blanch, Valencia, 2023, 320 pp.
Emilia Bea
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