Results 11 to 20 of about 684,321 (181)
Conciliación de la vida laboral y familiar en la reforma laboral de 2012 [PDF]
, 2013 La reforma de la legislación laboral, acometida por la Ley 3/2012, de 6 de julio, ha afectado a la regulación jurídica de determinados e importantes derechos relacionados con la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.
Montoya Medina, David
core +3 more sources
The potential role of perceived support for reduction of special education teachers’ burnout [PDF]
, 2017 Teacher burnout is conceived as a general concern in special education because of the emotionally demanding work context. This study explored the potential role of perceived support for reduction of burnout in a sample of 276 special education teachers ...
Caputo, Andrea +2 more
core +3 more sources
La reducción de personal en la gestión de los recursos humanos
FACES, 2020 No toda crisis implica una desvinculación de colaboradores. Sin embargo, la probabilidad que ello ocurra aumenta si no contemplamos, en la planeación, los riesgos más frecuentes de las crisis.
José Luis Lago
doaj
Downsizing estratégico basado en el análisis de performance en empresas pequeñas
Revista de Ciencias SocialesEl downzising es una estrategia organizacional orientada a mejorar el performance de la organización, en este contexto representa una opción de optimizar costos, incrementar la rentabilidad, prevenir el colapso organizacional y establecer decisiones ...
Godofredo Illa-Sihuincha +3 more
doaj +1 more source
Modelo de gestión de servicios de cómputo en la nube para las compañías de consumo
Nova Scientia, 2019 Introducción: La competencia entre las empresas de consumo que buscan lograr reducción de costo ha impulsado la adopción de modelos de entrega de servicios de cómputo en la nube bajo un esquema por demanda (Techtrends Report, 2018). Sin embargo, estudios
Gerardo Ramírez +2 more
doaj +1 more source
INDICADORES DE CALIDAD EN LA GESTION DEL PERSONAL
Revista Chilena de RadiologíaEl desarrollo de sistemas de evaluación que midan el desempeño y motiven al cumplimiento de las metas institucionales es fundamental en la gestión del personal.
Víctor Zapata M +8 more
doaj +1 more source
Revista de Ciencias Sociales, 2021 El marketing ha sido una herramienta gerencial para superar los periodos de crisis económicas y mejorar las operaciones comerciales de las organizaciones, y con ello el bienestar de sus empleados.
Arcelia Trujillo Araujo +3 more
doaj
The improvement of the organization based on the adequate management of human talent [PDF]
, 2017 La importancia de gestionar al talento humano con un sistema de administración de personal para reclutar, seleccionar, contratar, inducir, evaluar, capacitar, proyectar, motivar y compensar al personal, con el propósito de estar preparados para enfrentar
Oliveros Saenz, Jorge Luis
core
High‐Resolution Observations Unveil (Sub)Mesoscale Heat Fluxes Shaping Upper‐Ocean Heat Content
Geophysical Research Letters, Volume 53, Issue 8, 28 April 2026.Abstract Upper‐ocean heat content (UOHC) modulates air–sea exchange in tropical regions; however, its variability at (sub)mesoscale remains insufficiently resolved. Here we combine Surface Water and Ocean Topography (SWOT) observations with high‐resolution glider sections in the northeastern tropical Pacific, where mesoscale eddies and sharp frontal ...
Mathieu Gentil +5 more
wiley +1 more source
Los principales elementos del nuevo IRPF : una valoración a partir de ESPASIM [PDF]
, 2006 El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) es uno de los instrumentos claves del sistema tributario español. En este trabajo se estudia el impacto de los principales elementos del Nuevo IRPF, a partir de ESPASIM, el primer modelo integrado
Levy Copello, Horacio +2 more
core