Results 11 to 20 of about 329 (106)
REKRUTMEN, SELEKSI, PENEMPATAN DAN KINERJA KARYAWAN
E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana, 2020 This research was conducted to determine the influence of the recruitment, selection, placement and performance of employees at PT. Bumi Sentosa which is still trusted to be the service provider, especially in the field of technical service. This research was conducted by analyzing the relationship between variables recruitment, selection, placement ...
Ni Made Widnyani
openaire +4 more sources
Rekrutmen Tenaga Kerja dalam Organisasi Pendidikan
Journal of Education ResearchRekrutmen adalah salah satu bagian terpenting dalam keseluruhan proses manajemen SDM dalam organisasi pendidikan. Rekrutmen merupakan proses yang menghasilkan sejumlah pelamar yang mempunyai kualifikasi sesuai dengan tujuan organisasi. Metode penelitian ini menggunakan metode literature research yaitu pendekatan studi pustaka untuk mencari dan ...
Ishlah Farah Diba, Anis Zohriah
openaire +3 more sources
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi ReviewPenelitian ini membahas model rekrutmen modern dengan fokus pada perbandingan e-recruitment dan rekrutmen konvensional. Perkembangan teknologi digital telah mengubah strategi perusahaan dalam memperoleh sumber daya manusia yang berkualitas. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif dengan studi kasus pada Amity Barbershop di Kota ...
Elis Yunisa Yusup +2 more
openaire +3 more sources
Strategi Rekrutmen Karyawan Di PT. INTI
Prosiding FRIMA (Festival Riset Ilmiah Manajemen dan Akuntansi), 2018 Tujuan_Penelitian ini adalah 1). Untuk mengetahui pelaksanaan perekrutan karyawan di PT INTI; 2). Untuk mengetahui hambatan-hambatan yang terjadi dalam proses pelaksanaan perekrutan karyawan di PT INTI; 3). Untuk mengetahui solusi-solusi apa saja yang diberikan untuk mengatasi hambatan-hambatan pelaksanaan perekrutan karyawan di PT INTI.Desain ...
openaire +3 more sources
Sains Manajemen, 2017 Rekrutmen mempunyai fungsi vital untuk menghasilkan pegawai-pegawai yang kompeten dan mempunyai integritas tinggi. Oleh karena itu, harus diterapkan sistem rekrutmen CPNS yang profesional dan transparan.
Zainnur M Rusdi
doaj +1 more source
ANALISIS REKRUTMEN BERBASIS KETERAMPILAN DAN DAMPAKNYA PADA NILAI SEKOLAH DI MASYARAKAT INDUSTRI
Jurnal Ilmiah Bisnis dan Ekonomi Asia, 2020 Proses rekrutmen adalah langkah pertama bagi perusahaan untuk mendapatkan tenaga kerja atau karyawan berkualitas yang dibutuhkan perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui model rekrutmen perusahaan berbasis keterampilan di masyarakat ...
Haryanto Haryanto, Eka Setya Budi
doaj +1 more source
Teknologi Dalam Rekrutmen: Pengaruh Kebijakan Skor Kredit Terhadap Rekrutmen Karyawan Berbasis Web
Jurnal Manajemen dan Ekonomi Kreatif, 2023 Purpose - In this era, technological advances cannot be separated from human life, one of which is the employee recruitment process carried out by companies. The purpose of writing this article is to examine the influence of technology on the employee recruitment process.
null Rohmatul Putri Choiroh +4 more
openaire +1 more source
Sistem Rekrutmen Tenaga Pendidik (Guru)
Sanskara Pendidikan dan Pengajaran, 2023 Tujuan dari penulisan laporan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana sistem rekrutmen yang ada di LKP International Eduacation yang berada di daerah Serang Banten. Metode penelitian yang digunakan penulis menggunakan metode kualitatif yang terdiri dari Observasi lapangan, melakukan wawancara dengan pengelola dan mencari informasi melalui ...
Novan Ramadani Agia, Indra Sudrajat
openaire +1 more source
Islamic Religious Education Study Program at UIN Syarif Hidayatullah and UIN Sunan Gunung Djati
Tarbiya : Journal of Education in Muslim Society, 2021 This study aimed to depict the educational process in the Islamic Religious Education Study Program (IRESP) at Islamic States Universities (UIN) of Jakarta and Bandung, such as the recruitment of students, educational process, and their graduates.
Jejen Musfah, Rusydy Zakaria
doaj +1 more source
Jurnal Manajemen Indonesia, 2017 Saat ini, seiring dengan perkembangan teknologi informasi dan adanya kebutuhan sumber daya manusia dalam organisasi bisnis semakin meningkat. Maka dari itu, dibutuhkan suatu sistem informasi yang dapat mendukung upaya optimasi dalam proses rekrutmen dan ...
Wulan Ayu, Ilham Perdana
doaj +1 more source