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Riesgos psicosociales: una aproximación a los significados construidos desde la experiencia laboral de las trabajadoras de la empresa Ripley La Calera [PDF]

open access: yes, 2017
Tesis (Magíster en Psicología Clínica, mención en Psicología Organizacional)Esta investigación se desarrolló en base a un diseño no experimental, de corte transversal del tipo exploratorio, de metodología cualitativa ya que lo que interesa es ...
Espergue Vergara, Camila   +1 more
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Integración económica de jóvenes en el área metropolitana de San Salvador : retos y propuestas [PDF]

open access: yes, 2009
El libro está organizado de la siguiente manera: en el primer apartado se discuten las percepciones de diferentes actores sobre las limitaciones y oportunidades que enfrentan las y los jóvenes en su búsqueda de integración económica en el Área ...
Castaneda García, Johana Estefani   +2 more
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EU cohesion aid to Spain: a data set. Part I: 2000-06 planning period [PDF]

open access: yes
In this paper we construct a data set on EU cohesion aid to Spain during the planning period 2000-06. The data are disaggregated by region, year and function and attempt to approximate the timing of actual executed expenditure on assisted projects ...
Angel de la Fuente, José Emilio Boscá
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Migration and incorporation into work placement through the work integration social enterprises in the basque country. [PDF]

open access: yes, 2013
[Abstract] This article aims to highlight the role played by the Work Integration Social Enterprises inside the alternative context that represents the Social and Solidarity Economy, as mechanisms that offer an employment contract to people in a ...
Aretxabala, María Esther
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Riesgos Ergonómicos en el Entorno Laboral: Importancia y Factores de Riesgo. Revisión Bibliográfica

open access: yesCiencia Latina Revista Científica Multidisciplinar
Los riesgos ergonómicos están relacionados con la probabilidad de desarrollar afecciones o trastornos musculoesqueléticos (TME) debido a la naturaleza y la intensidad de las actividades físicas realizadas en el trabajo, lo cual, incrementa las tasas de morbilidad y mortalidad de la población que se derivan de la presencia de enfermedades crónicas.
Karen Esthefanny Medina Gavidia   +1 more
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Riesgo de Infecciones Respiratorias Agudas en Trabajadores Industriales de Fique Popayán, Cauca, Colombia

open access: yesRevista de la Facultad de Ciencias de la Salud, 2006
Este estudio analítico, tipo cohorte retrospectivo, tuvo el objetivo de cuantificar el grado de asociación entre las afecciones agudas de las vías respiratorias altas y la exposición al polvo de fique aéreo en trabajadores industriales de una fábrica de ...
Doris Duque, Richard Shoemaker
doaj  

Seguro de Desempleo y Riesgo individual del desempleo: Caso Chileno [PDF]

open access: yes
Chile posee un sistema de seguro de desempleo con un diseño y forma de financiamiento única en el mundo.Esta combina cuentas de ahorro individuales, financiadas por trabajadores y empresas con un fondoredistributivo financiado por empresas y el Estado ...
Claudia Sanhueza, José Luis Castillo
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El acoso sexual como riesgo psicosocial de carácter laboral: su estudio en clave de prevención de riesgos laborales [PDF]

open access: yes, 2008
El acoso sexual es un acto de violencia en el lugar de trabajo contrario a la dignidad humana, a la intimidad, que lesiona la integridad de las personas. Además, desde la LO 3/2007, de 22 de marzo, es tratado legalmente como un acto de discriminación por
Serrano Argüello, Noemí
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Higiene y Seguridad Laboral aplicada en el Área de Administración y Finanzas de la Alcaldía Municipal de La Concordia en el primer Semestre del año 2015 [PDF]

open access: yes, 2016
El presente trabajo de investigación, consiste en el análisis y la descripción de las condiciones actuales de higiene y seguridad que se aplican en el trabajo de Administración y Finanzas de la Alcaldía de La Concordia y así proporcionar un estudio que ...
Arauz Gomez, Edgard Ramon   +1 more
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Análisis del riesgo en el desempeño laboral. Parte I.

open access: yesContabilidad y Auditoría, 2017
RESUMEN: Toda organización espera obtener el mejor desempeño por parte de sus trabajadores y al menor riesgo posible, en este trabajo se propone un modelo de matrices para determinar los riesgos que derivan del desempeño laboral de los recursos humanos en la organización, el constructo se realizó utilizando las visiones clásicas provenientes de la ...
Jorge Alejandro Sánchez Henríquez   +1 more
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