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Evaluación de los factores de riesgo psicosocial en los espacios laborales de los trabajadores de una institución pública de la Provincia de Cotopaxi

Enlace Universitario
La actividad laboral resulta ser muy importante en la vida del ser humano, ya que, por medio de esta, consigue los medios para satisfacer las necesidades básicas primordiales, por ende, debe desarrollarse en condiciones dignas.
María Piedad Quilumba Tumbaco, Karen Josselin Altamirano Camacho   +1 more
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Síntomas depresivos y distrés laboral en trabajadores chilenos: condiciones diferenciales para hombres y mujeres

Cadernos de Saúde Pública, 2014
El objetivo fue evaluar sintomatología depresiva, asociada a factores de riesgo psicosocial laboral según sexo en Chile, mediante los modelos demanda-control (Karasek) y desequilibrio esfuerzo-recompensas (Siegrist).
Elisa Ansoleaga, Michel Vézina, Rosa Montaño   +2 more
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Riesgos laborales de tipo psicosocial y desgaste psíquico en trabajadores de una administración pública mexicana

Salud Uninorte, 2021
Objetivo: Identificar la relación de los riesgos laborales de tipo psicosocial y el desgaste psíquico con respuestas de estrés en 985 trabajadores de una administración pública mexicana.Materiales y métodos: El diseño del estudio es no experimental ...
TIRSO JAVIER HERNÁNDEZ-GRACIA, MARÍA DE LOS ÁNGELES CARRIÓN-GARCÍA   +1 more
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Acoso Laboral (Mobbing): Riesgo Psicosocial Emergente Invisible [PDF]

Revista Interamericana de Psicología Ocupacional, 2020
El acoso laboral o mobbing es considerado uno de los riesgos psicosociales emergentes, a pesar de la relevancia de esta problematica, aun se percibe la invisibilidad de este riesgo en las organizaciones. Este articulo de revision presenta una perspectiva normativa, conceptual y teorica; asi como, algunos hallazgos empiricos y consecuencias del acoso ...
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Diferencia entre los factores de riesgo psicosocial del personal operativo según turno de trabajo: Operador logístico peruano

Industrial Data
La investigación buscó establecer si existió diferencia en la exposición a los factores de riesgo psicosocial entre los trabajadores que laboran en dos turnos de trabajo no rotativo en un operador logístico peruano.
Tania Fátima Laurente Caldas, Pablo César Gutiérrez Falcón   +1 more
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Riesgo ocupacional y estado psicosocial del equipo de salud de un centro de salud de Tacna

Investigación e Innovación, 2022
Objetivo: La investigación determina la relación de riesgo ocupacional y el estado psicosocial del equipo de salud de un centro de salud de Tacna. Material y métodos: Estudio cuantitativo, tipo correlacional, método deductivo, la técnica utilizada fue ...
Nely Lisbeth Copari Calumani
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Estrés laboral y factores de riesgo psicosocial

INFLUENCE : International Journal of Science Review, 2021
La Resolución 2646 de 2008 tiene como objetivo dar los parámetros en la identificación de riesgos psicosociales en el trabajo, esto como producto del estrés ocupacional, este artículo presenta de manera concisa y comprensible para el empleado en general, el significado de los factores de riesgo psicosocial y las repercusiones que estos puedan tener en ...
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Factores de riesgo psicosocial en el contexto de una constructora

Revista UNIMAR, 2016
La investigación se realizó a partir de la evaluación de los factores de riesgo psicosocial en una constructora de la ciudad de Pasto, con el objetivo de identificar y describir el nivel de riesgo, para posteriormente proponer lineamientos para la ...
David Jiménez Rosero, Silvana Narváez Figueroa   +1 more
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Caracterización psicosocial de riesgo en contextos de pobreza

Revista Social Fronteriza, 2023
A partir de las vivencias y experiencias exploratorias en el quehacer profesional de los autores y conjugadas con el análisis de revisión bibliográfica, desde una mirada psicosocial se caracteriza el impacto del fenómeno pobreza en las personas y las colectividades en el marco de cuatro dimensiones: cognoscitivo, afectivo – emotivo, comportamental y ...
Fredy Fernando Rodriguez Canales, Antonieta del Pilar Uriol Alva   +1 more
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FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL en docentes de la Universidad Mariana

Revista UNIMAR, 2014
Las instituciones, hoy en dí­a, se preocupan por ser capaces de responder eficientemente a factores como la globali-zación, la innovación, la tecnologí­a y la naturaleza de la competencia; sin embargo han descuidado la compren-sión del trabajador como ...
María Fernanda Enríquez Villota
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