Results 91 to 100 of about 874,686 (177)

El enriquecimiento trabajo-familia: nuevo enfoque en el estudio de la conciliación y la satisfacción laboral de los empleados

open access: yesRevista Galega de Economía, 2015
Este trabajo estudia el enriquecimiento trabajo-familia como nexo explicativo del efecto que las prácticas flexibles de recursos humanos tienen sobre la satisfacción laboral y el compromiso organizativo de los empleados. Los resultados de un estudio empírico a empresas españolas familiarmente responsables indican que el poder explicativo del ...
openaire   +1 more source

Incidencia de los Estilos de Liderazgo en la Satisfacción de los Colaboradores en Empresas de Servicios del Ecuador

open access: yesPODIUM, 2017
Esta investigación es de carácter descriptivo y correlacional, con un enfoque cuantitativo. Su objetivo es evaluar la incidencia de los estilos de liderazgo aplicada a la satisfacción laboral de los trabajadores en empresas de servicios del Ecuador. Para
Ana María Franco Medina   +2 more
doaj  

La relación entre abuelos y nietos. Factores que predicen la calidad de la relación intergeneracional

open access: yesRevista Internacional de Sociología, 2004
El presente estudio se centra en la identificación de los factores que predicen la calidad en la relación intergeneracional abuelos-nietos desde la percepción que tienen los jóvenes.
Sacramento Pinazo, Julián Montoro
doaj   +1 more source

Las agencias de viaje virtuales: ¿Cómo analizar la calidad de e-servicio y sus efectos sobre la satisfacción del cliente?

open access: yesRevista Galega de Economía, 2014
La forma de hacer negocios en la industria turística ha cambiado dramáticamente debido al desarrollo de las tecnologías de la información. El negocio de las reservas online en el mercado español mueve en torno a 5.800 millones de euros y las agencias de viajes virtuales (AVV) abarcan la tercera parte del total de esta facturación.
openaire   +1 more source

Satisfacción laboral y compromiso organizacional en trabajadores de dos empresas silvoagropecuarias de la región del Maule según la estrategia de responsabilidad social empresarial [PDF]

open access: yes, 2013
84 p.La presente investigación tiene por objetivo determinar si existe relación entre Satisfacción Laboral y Compromiso Organizacional en trabajadores de dos empresas silvoagropecuarias de la región del Maule según la estrategia de Responsabilidad Social
Jiménez Figueroa, Andrés (Prof. Guía)   +2 more
core  

Revisión sistemática de la literatura: el customer engagement en los servicios financieros

open access: yesCostos y Gestión
 Este estudio tiene como objetivo averiguar acerca de los factores vigentes del Customer Engagement en los servicios financieros. Para ello, se realizó una revisión bibliográfica, aplicando la metodología PRIS­MA analizando los datos empíricos y ...
Stefano Vásquez Sanguinetti   +1 more
doaj   +1 more source

The role of personality and social support in the development of internalizing psychopathology and well-being in adolescents [PDF]

open access: yes, 2019
Treball Final de Grau en Psicologia. Codi: PS1048. Curs: 2018/2019.Adolescence is a period of transition and maturation between childhood and adult life, in which physical, psychological and social changes occur.
Sahuquillo Sahuquillo, Raquel
core  

Estrés y Satisfacción Familiar en estudiantes universitarios: ¿afecta el divorcio parental? || Family Stress and Satisfaction in college students: does parental divorce matter?

open access: yesRevista de Estudios e Investigación en Psicología y Educación, 2017
Esta investigación explora si el divorcio de los padres se relaciona con el estrés y la satisfacción familiares de sus hijos universitarios, así como con la calidad y la frecuencia de las relaciones padres-hijos.
Laura Viqueira-Gutiérrez   +1 more
doaj   +1 more source

Un análisis empírico de la satisfacción en el trabajo a partir de la Encuesta de Calidad de Vida en el Trabajo [PDF]

open access: yes, 2016
En el presente trabajo se realiza un estudio de la satisfacción en el trabajo de los ocupados y los diferentes factores que determinan dicha satisfacción. Para comenzar, se definirá el término satisfacción laboral según diferentes autores. Posteriormente,
Martín Infante, Brianda Vanessa
core  

Predictive power of task orientation, general self-efficacy and self-determined motivation on fun and boredom

open access: yesMotriz: Revista de Educacao Fisica, 2015
The aim of this study was to test the predictive power of dispositional orientations, general self-efficacy and self-determined motivation on fun and boredom in physical education classes, with a sample of 459 adolescents between 13 and 18 with a mean ...
Lorena Ruiz-González   +2 more
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy