Yeni Nesil Cep Telefonu Frekansları ve Biyolojik Etkileri
Genel Tıp Dergisi, 2021 Her geçen gün artan miktarda etrafımızı saran kablosuz teknolojilerin sağlık ve biyolojik etkileri ile ilgili henüz kesin bir bilgi bulunmamaktadır.
Yusuf Küçükbağrıaçık +1 more
doaj +1 more source
Innovation strategies of SMEs and the factors affecting involvement in innovation: an Implementation [PDF]
, 2011 Küreselleşme süreci ile birlikte artan rekabet, işletmeleri inovasyon yapmaya zorunlu kılmaktadır. KOBİ’ler değişken müşteri gereksinimlerine hızlı cevap verebilecek esnek bir yapıya sahip olmaları nedeniyle büyük işletmelere göre inovasyon konusunda ...
Kılıç, Recep +2 more
core
OTEL İŞLETMELERİ YÖNETİCİLERİNİN YENİLİK VE YARATICILIK ÖZELLİKLERİ ÜZERİNE KAVRAMSAL BİR İNCELEME
Trakya University Journal of Social Sciences, 2020 Globalleşmenin arttığı ve rekabet koşullarının her geçen gün biraz daha zorlaştığı günümüzde işletmeler, bu rekabet koşullarında kalıcı olmak ve kârlılıklarını sürdürülebilir bir hale getirerek büyümeyi sağlamak adına yeni ve yaratıcı faaliyetlerde ...
Engin MERİÇ
doaj +1 more source
Suudi Arabistan’ın Dış Politikası ve Kamu Diplomasisi
İletişim Kuram ve Araştırma Dergisi, 2022 Uluslararası sistemdeki değişiklikler, sivil toplum aktörlerinin ve kamuoyunun artan rolü, geleneksel diplomasinin yanı sıra yeni diplomasi biçimlerinin oluşmasına neden olmuştur.
Mehmet Şahin, Seyedmohammad Seyedı Asl
doaj +1 more source
Mentoring implementation in librarian education: the Dogus University Library example [PDF]
, 2011 Çelik, Sönmez (Dogus Author)Bilgiye erişimde temel ögelerden biri olan kütüphanecilerin eğitimi günümüzde giderek önem kazanmaktadır. Mentorluk uygulaması çalışanların eğitiminde, özellikle düşünme becerilerinin üretime aktarılmasında kuramsal bir ...
Çelik, Sönmez
core
E-loji̇sti̇kte kri̇ti̇k faktörleri̇n beli̇rlenmesi̇: Türki̇ye’deki̇ e-loji̇sti̇k uygulamaları [PDF]
, 2017 İşletmelerde; bilginin elde edilmesi, geliştirilmesi ve yönetilmesi genel performansın ve verimliliğinin arttırılmasında önemli bir unsurdur. Ayrıca günümüz rekabet ortamında işletmeler rekabet avantajı sağlamak ve bu durumu devam ettirmede hız, maliyet ...
Sarıcan, Mert Anıl +1 more
core +1 more source
İnsan kaynaklarında değişimin yeni yönelimi: kariyer yönetimi [PDF]
, 2018 Günümüzde ulusal ve uluslararası pek çok şirket bir taraftan çalışan verimliliğini artırmak ve motivasyonu yükseltmek için diğer taraftan ise şirket potansiyelini harekete geçirmek ve yeni yetenekleri keşfetmek için ‘kariyer yönetimi’ uygulamaktadır ...
Bayrak Kök, Sabahat +1 more
core
Uzaktan Çalışma Modelinde Dönüşümcü Liderliğin Örgüt Bağlılığına Etkisi Üzerine Bir Araştırma
Iğdır Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi DergisiTeknolojik gelişmeler ve pandemi gibi zorunlu durumlar nedeniyle yeni iş modelleri ve bu iş modellerine göre yeni yönetim anlayışları geliştirmek gerekmektedir.
Gürkan Yılmaz, Murat Kasımoğlu
doaj +1 more source
Sosyal Medya Fenomenleri ve Üniversite Gençliği: Dini Tutum, Onaylanma ve Tüketim
Medya ve Din Araştırmaları Dergisi, 2022 Bu çalışma, özellikle kitle iletişim araçlarının yeni versiyonlarıyla birlikte hayatın öznesi haline gelen görünerek var olmanın, dolayısıyla dijital-sanal kitle kültürünün Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesinde okumakta olan öğrenciler üzerindeki ...
Abdurrahman Ünalan, Fatih Öztaş
doaj +1 more source
İmalat sanayiinde yenilik araştırması 2006/07 - yönetici özeti [PDF]
, 2008 İmalat Sanayiinde Yenilik Araştırması; Karlsruhe, Almanya'da bulunan Fraunhofer Institute for Systems and Innovation Research (Fraunhofer ISI) tarafından 1993 yılında Alman imalat sanayii bünyesinde başlatılmıştır.
Ulusoy, Gunduz +3 more
core