المهارات الأدارية ودورها في تميز الأداء المؤسسي لدى مدراء النشاط الرياضي في الجامعات العراقية
الرياضة المعاصرة, 2022 يهدف البحث الى التعرف على المهارات الأدارية ودورها في الأداء المؤسسي، حيث استعمل المنهج الوصفي بأسلوب المسحي والعلاقات الارتباطية لملائمته طبيعة المشكلة المراد دراستها. وتم تحديد مجتمع البحث بمدراء النشاط الرياضي في الجامعات العراقية بالطريقة العمدية،
Israa Jumaa Ali, Dr. Fatima Abid Malih
doaj +1 more source
تحقيق جودة الأداء المؤسسي برياض الأطفال على ضوء متطلبات الذكاء الاصطناعي [PDF]
Buḥūṯهدف البحث تعرف الإطار المفاهيمي لجودة الأداء المؤسسي برياض الأطفال على ضوء متطلبات الذكاء الاصطناعي، من خلال الوقوف على مفهوم جودة الأداء المؤسسي، وأهدافه، وأهميته، وأنواعه، وخصائصه، ومقاييسه، والعوامل المؤثرة على جودة الأداء المؤسسي، ثم بعد ذلك الانتقال
نوره الشاهين +3 more
doaj +1 more source
القيادة التحويلية في عصر الذكاء الاصطناعي وأثرها على أداء المؤسسة في ظل توسيط الثقافة الرقمية :دراسة تطبيقية على شركات الاتصالات المصرية [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجاريةتهدف الدراسة الحالية إلى دراسة أثر القيادة التحويلية في عصر الذكاء الإصطناعي على الأداء المؤسسي مع إختبار الدور الوسيط للثقافة الرقمية. تم تطوير الاطار النظري بالإعتماد على أحدث المراجع التي تناولت القيادة التحويلية بمفهومها الحديث في سياق الثورة ...
ميسون يوسف محمد أحمد الفيومى
doaj +1 more source
تحسين الأداء المؤسسي بمدارس التعليم العام بالمملكة العربية السعودية في ضوء مدخل الرشاقة التنظيمية [PDF]
Buḥūṯهدف البحث تحسين الأداء المؤسسي بمدارس التعليم العام بالمملكة العربية السعودية في ضوء مدخل الرشاقة التنظيمية، واعتمد البحث على المنهج الوصفي التحليلي من خلال مراجعة الأدبيات السابقة، واستعراض وتحليل بعض النماذج العالمية المطبقة في مجالات التعليم والإدارة ...
محمد سعيد ابن مكده +2 more
doaj +1 more source
أثر الذكاء الاصطناعي على الأداء المؤسسي في شركة غاز مصر: دراسة تطبيقية [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإداريةالملخص:هدف البحث إلى استكشاف أثر الذكاء الاصطناعي على الأداء المؤسسي في شركة غاز مصر، واستخدم البحث المنهج الوصفي التحليلي، وقد تم اختيار عينة مكونة من 306 موظف.
أ.د/ عمار فتحي موسي +1 more
doaj +1 more source
التشخيص الاستراتيجي كمدخل لتقييم الأداء
, 2011 إن تقييم الأداء يعتبر من المفاهيم الواسعة الانتشار في مجال إدارة الأعمال نظرا لما يكتسبه من أهمية في حياة منظمات العمال، حيث شغل هذا المفهوم المفكرين والباحثين في مجال إدارة الأعمال بصفة عامة ونمجال الإدارة الاستراتيجية بصفة خاصة، إذ كانت دراساتهم تتركز ...
Maamar Krobba
core +1 more source
تطوير آليات إدارة الأداء المؤسسى بالمدارس الثانوية العامة بمصر فى ضوء مدخل الأداء المتوازن [PDF]
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Al-Tarbiyyẗ Ǧamiʿaẗ Banhā, 2019 يهدف البحث الحالي إلي التوصل لمجموعة من المقترحات الإجرائية لتطوير آليات إدارة الأداء المؤسسي بالمدارس الثانوية العامة بمصر في ضوء مدخل الأداء المتوازن، واعتمد البحث الحالي علي المنهج الوصفي في إلقاء الضوء علي مدخل الأداء المتوازن وإدارة الاداء المؤسسي ...
إنجـــى طلعـــت نصيـــف +2 more
doaj +1 more source
دور القائد في اختيار نظم تقييم الأداء الأكثر كفاءة
, 2023 عمدت هذه الدراسة بدور القائد في اختيار نظام تقييم الأداء الأكثر كفاءة ، في تحقيق جملة الأهداف ومنها تحديد أهمية نظام تقييم الأداء المؤسسي للمنظمات، وبيان العمليات التي يشملها نظام تقييم الأداء المؤسسي، وبيان واقع دور قائد المؤسسة في اختيار نظام تقييم ا ...
السليطي, فهد عبدالرحمن غانم
core
أثر المرونة الإستراتيجية على تميز الأداء المؤسسي بالتطبيق على كلية التجارة - جامعة عين شمس The impact of strategic flexibility on organizational performance excellence By application to the Faculty of Commerce - Ain Shams University [PDF]
Maǧallaẗ Buḥūṯ Al-Šarq Al-Awsaṭ: تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر المرونة الإستراتيجية على تميز الأداء المؤسسي بالتطبيق على كلية التجارة - جامعة عين شمس دراسة تحليلية لأراء عينة من العاملين بجامعة عين شمس، تناولت مشكلة البحث مدى تأثير أبعاد المرونة الإستراتيجية المتمثلة في (مرونة ...
Amal Mohamed
doaj +1 more source
دور ممارسات إدارة الشراء في تحسين الأداء المؤسسي " دراسة تطبيقية على شرکات الأدوية في مصر " [PDF]
المجلة العلمية للبحوث التجارية - جامعة المنوفية, 2019 يستهدف البحث التعرف علي دور ممارسات إدارة الشراء في تحسين الأداء المؤسسي بالتطبيق علي شرکات الأدوية في مصر ، وتوصل البحث إلي مجموعة من النتائج تمثلت في وجود قصور واضح لدي مسئولي إدارة الشراء في تقييم أداء إدارة الشراء ، ووجد اختلاف بين ممارسات إدارة ...
جمال الدين محمد المرسى +1 more
doaj +1 more source