, 2020 هدفت الدراسة الحالية إلى تعرُّف مستوى الذكاء الوجداني والعدالة التنظيمية المدركة لدى الأخصائيين النفسيين والاجتماعيين بسلطنة عمان، وكذلك للتنبؤ بالذكاء الوجداني من خلال العدالة التنظيمية المدركة، وبلغت عينة الدراسة 259 من الأخصائيين النفسيين والاجتماعيين
Aldhafri, Said S., Alriyami, Nasra A.
core
اتجاهات السياسة المالية في العراق في ظل ريعية الدولة
, 2017 المستخلص لقد واجهت السياسة المالية في العراق خلال السنوات الماضية مهام غاية في الصعوبة ، تتمحور حول الكيفية التي يمكن من خلالها تحقيق الموائمة بين الأهداف التي تقع من ضمن اختصاصها ، في ظل بيئة سياسية و اقتصادية و اجتماعية تعاني و بصورة مستمرة من تقلبات ...
فرحان محمد حسن الذبحاوي
core +1 more source
مسؤولية ضمان حد الكفاية للأجير الخاص [PDF]
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Dar Al-ʿulūm - Ǧāmiʿaẗ Al-Fayūmيهدف هذا البحث إلى تحليل مسؤولية ضمان حد الكفاية للأجير الخاص وفق أحكام الاقتصاد الإسلامي، مع التركيز على الفرق بينستخلص:يهدف هذا البحث إلى تحليل مسؤولية ضمان حد الكفاية للأجير الخاص وفق أحكام الاقتصاد الإسلامي، مع التركيز على الفرق بين حد الكفاف وحد ...
فيصل محمد العجمي
doaj +1 more source
البعد الأخلاقي في فلسفة العدالة لدى جون رولز وأثره على السياسات الليبرالية المعاصرة
مجلة كلية القانون والعلوم السياسيةيهدف هذا البحث إلى تحليل البعد الأخلاقي في فلسفة العدالة لدى جون رولز واستكشاف أثره على السياسات الليبرالية المعاصرة، من خلال تتبع الجذور الفلسفية لنظريته في إطار الفلسفة التعاقدية، خاصة عند لوك وروسو وكانط، وإبراز محاولته لتجاوز قصور هذه التصورات ببناء ...
سعد حميد إبراهيم
semanticscholar +1 more source
"تحليل تأثير العدالة المدركة وتأكيد التوقعات على رضاء العملاء ونواياهم السلوكية بعد فشل الخدمة: الدور الوسيط للرضاء والدور المعدل للثقة" [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجاريةرغم أن فشل الخدمة يُعدّ ظاهرة غير مرغوبة، إلا أنه قد يُمثل فرصة ثمينة لمواقع التسوق الإلكتروني لتعزيز علاقاتها بعملائها. وانطلاقًا من إطار نظري متعدد يجمع بين نموذج الإدراك–العاطفة–السلوك، ونظرية العدالة والإنصاف، ونظرية فجوة التوقعات، ونظرية التبادل ...
وليد خالد البلك +1 more
doaj +1 more source
أثر القيادة الخادمة في العدالة التنظيمية في شركة ناتكو الأدوية بأمانة العاصمة
Emirati Journal of Business, Economics, & Social Studiesالهدف: هدف البحث الى التعرف على أثر القيادة الخادمة في العدالة التنظيمية في شركة ناتكو الادوية بأمانة العاصمة، والتعرف على مستوى ممارسة القيادة الخادمة فيها بأبعادها (الايثار، التمكين، المسؤولية الاجتماعية، التواضع)، وكذا التعرف على مستوى تطبيق العدالة ...
Abdul Khaleq Hadi Tawaf +1 more
semanticscholar +1 more source
محددات التفاوت فى توزيع الدخل فى مصر [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجاريةتهدف الدراسة الى تحليل محددات التفاوت فى توزيع الدخل فى مصر خلال الفترة ( 1975 – 2017 ) والكشف عن وجود تكامل مشترك فى الأجل الطويل بين معامل جينى واهم المتغيرات الاقتصادية الكلية المختارة ( ولتحقيق ذلك فقد اعتمدت الدراسة القياس الاقتصادي باستخدام أسلوب ...
ايمان حسن المراكبى
doaj +1 more source
Tradisi Runggu dalam Pembagian Harta Warisan Perspektif Keadilan Distributif: Studi kasus Desa Ujung Teran Kecamatan Merdeka Kabupaten Karo [PDF]
, 2020 مستخلص البحث في تقليد باتاك كارو ، يتم توزيع الميراث عن طريق runggu أو استشارة الأسرة. تم تنفيذ رونغو مع اجتماعات عائلية وعائلية. في البرونز حضر طفل Beru ، حيث كان طفل Beru من شأنه أن يشترك في ملكية الميراث للورثة لتجنب أي نزاع.
Surbakti, Handayana Br
core
Praktik pembagian waris "Bagi Rusa" di desa Kemuja Kecamatan Mendo Barat kabupaten Bangka Provinsi Bangka Belitung prespektif teori Keadilan Distributif Aristoteles [PDF]
, 2023 ABSTRAK Praktik pembagian waris “Bagi Rusa” mengambil inspirasi dari pembagian hewan hasil buruan pada zaman dahulu. Pembagian waris “Bagi Rusa” ini banyak di Implementasikan dan diterima dengan baik di Desa Kemuja, dan tidak jarang banyak tokoh ...
Rubbani, Muhammad
core
أثر العدالة التنظيمية في الارتباط الوظيفي: دراسة تطبيقية على المستشفيات الخاصة في مدينة تـعــز
مجلة جامعة السعيد للعلوم الانسانية و التطبيقيةجاءت هذه الدراسة بهدف التعرف على أثر العدالة التنظيمية في الارتباط الوظيفي للعاملين في المستشفيات الخاصة في مدينة تعز. وقد تكوّن مجتمع الدراسة من جميع العاملين في المستشفيات محل الدراسة البالغ عددهم (708) من الموظفين والموظفات. وقد تم اختيار عينة الدراسة
مروان عبدالحميد عبدالجليل اليعقوبي +1 more
semanticscholar +1 more source