Results 41 to 50 of about 118 (74)

أثر الرشاقة التنظيمية على الريادة الاستراتيجية للبنوك السعودية [PDF]

open access: yesالمجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية
استهدف البحث تحليل وتشخيص دور الرشاقة التنظيمية بأبعادها في تحقيق الريادة الاستراتيجية للبنوك السعودية، من خلال تبني الفلسفة الفكرية والمعرفية الحديثة وانعكاساتها في تحقيقها لأفضل النتائج للوصول الي الريادة الاستراتيجية للقطاع المصرفي والذي يساهم في ...
محمد عبد المنعم إبراهيم
doaj   +1 more source

دور الرشاقة التنظيمية في تحقيق الفعالية التنظيمية: دراسة ميدانية بالتطبيق على الشركة العربية السودانية للبذور 2023 [PDF]

open access: yesالمجلة العربية للإدارة
هدفت الدراسة إلى التعرف على الرشاقة التنظيمية ودورها في تحقيق الفعالية التنظيمية دراسة ميدانية بالتطبيق على الشركة العربية السودانية للبذور، ولتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي الاستقرائي ودراسة الحالة بالإضافة إلى استخدام المنهج ...
طلال الفضل
doaj   +1 more source

الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب [PDF]

open access: yesمجلة مستقبل العلوم الإجتماعیة
استهدفت الدراسة تحديد مستوى أبعاد الثقافة التنظيمية بمراكز الشباب، تحديد مستوى تنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب ، وتنتمي هذه الدراسة إلي الدراسات الوصفية ، وتعتمد على استخدام منهج المسح الاجتماعي الشامل للعاملين بمراكز الشباب ...
صباح محمد ناصر
doaj   +1 more source

الثقافة التنظيمية كمدخل لتوجيه ممارسات الاتصال نحو تفعيل إدارة الموارد البشرية الخضراء داخل المنظمات: دراسة على عينة من المنظمات متعددة الجنسيات [PDF]

open access: yesالمجلة العربية لبحوث الإعلام والإتصال
تهدف هذه الدراسة إلى استكشاف أثر الثقافة التنظيمية في توجيه استراتيجيات الاتصال المؤسسي لدعم تطبيق إدارة الموارد البشرية الخضراء داخل المنظمات متعددة الجنسيات في مصر.
نِعم محيي الدين عبد الغفار أحمد
doaj   +1 more source

الدور الوسيط لقدرات الرشاقة التنظيمية في العلاقة بين ممارسات الرشاقة التنظيمية والأداء المستدام: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية بمدينة دمياط الجديدة [PDF]

open access: yesالمجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية
هدفت الدراسة إلى الكشف عن تأثير ممارسات الرشاقة التنظيمية بأبعادها (ممارسات إتقان التغيير، ممارسات تقدير الموارد البشرية، ممارسات التعاون، ممارسات خلق القيمة للعملاء) في كل من قدرات الرشاقة التنظيمية بأبعادها (الاستجابة، الجدارة، المرونة، السرعة) والأداء
خالد محمود فهمي عياد
doaj   +1 more source

تأثير الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية على القدرة التنافسية (دراسة ميدانية على قطاع صناعة السجاد فى مصر) [PDF]

open access: yesMağallaẗ Rāyaẗ Al-Dawliyyaẗ Lil ʿulūm Al-Tiğāriyyaẗ
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على تأثير الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية على القدرة التنافسية، دراسة ميدانية على قطاع صناعة السجاد فى مصر، وقد قام الباحث بتقسيم الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية إلى خمسة أبعاد رئيسة وهم: (التصميمات والهياكل ...
هشام كامل عبد الجواد مسعود   +1 more
doaj   +1 more source

متطلبات تطوير المرونة الإستراتيجية ( للمدرسة الثانوية الصناعية في مصر) [PDF]

open access: yesالإدارة التربوية
تعد مؤسسات التعلــيم الفنـي عـامة والمـدارس الثانويـة الصــناعية خاصة هي المسئول الأول عن تغذية المجتمعات بالأيد العاملة والفنين المهرة المؤهلين للعمل في مختلف القطاعات، مما جعل هذه المدارس تسعي إلى مواءمة التطورات المحيطة، الأمر الذي أدى إلى اهتمام ...
فاطمة محمد النجار
doaj   +1 more source

دور الإبداع التنظيمي كمتغير وسيط في العلاقة بين القوة التنظيمية والتفوق التنافسي للشركات الصناعية بمدينة السادات "دراسة تطبيقية" [PDF]

open access: yesالمجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية
المستخلصهدف البحث إلي دراسة مدى وجود علاقة بين القوة التنظيمية بأبعادها المتمثلة في القوة الرسمية، قوة المكافأة والإكراه، قوة الخبرة، قوة المعلومات، القوة المرجعية"، كمتغير مستقل والتفوق التنافسي بأبعاده المتمثلة في "السعر، المرونة، الجودة، التسليم ...
محمود عبد الرحيم محمد عاصي   +1 more
doaj   +1 more source

العلاقة التكاملية بين المرونة التنظيمية وجودة الخدمات المقدمة ودورها في تحقيق فاعلية السلوك الالكتروني للزبون: بحث استطلاعي لعينة من القيادات الادارية في مصرف الرشيد فرع الزعفرانية ومصرف الرافدين فرع معهد تكنلوجيا

open access: yesTikrit Journal of Administrative and Economic Sciences
          يهدف البحث إلى استكشاف وتحليل العلاقة بين المرونة التنظيمية كأحد العوامل المؤثرة في فاعلية البيئة التنظيمية للمنظمات، وتأثيرها في تعزيز جودة الخدمات المقدمة للزبون لتحقيق فاعلية السلوك الالكتروني للزبائن ذوي العلاقة مع هذه المنظمات.          
Hameed Madhloom Kadhim Al-Saeedi Madhloom   +1 more
doaj   +1 more source

توسيط براعة تکنولوجيا المعلومات في العلاقة بين قدرات البنية التحتية السحابية والرشاقة التنظيمية: بالتطبيق على شرکات تعهيد خدمات تکنولوجيا المعلومات [PDF]

open access: yesالمجلة العربية للإدارة
هدفت الدراسة إلى التعرف على تأثير قدرات البنية التحتية السحابية على الرشاقة التنظيمية في ظل براعة تکنولوجيا المعلومات کمتغير وسيط بشرکات تعهيد خدمات تکنولوجيا المعلومات بالقرية الذکية بالقاهرة، ولتحقيق هذا الهدف؛ تم صياغة نموذج وفروض الدراسة في ضوء ...
محمود عبد الرحمن کامل
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy