Results 1 to 10 of about 29 (29)

الدور الوسيط للاستقامة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الجديرة بالثقة والرفاهية الذاتية للعاملين الإداريين في جامعة الأزهر [PDF]

المجلة العلمية للبحوث التجارية - جامعة المنوفية, 2021
هدفت الدراسة إلى التعرف على دور القيادة الجديرة بالثقة والاستقامة التنظيمية في دعم وتعزيز الرفاهية الذاتية، وذلک من خلال: التعرف على طبيعة وقوة العلاقة بين متغيرات الدراسة الثلاثة، واختبار الدور الوسيط للاستقامة التنظيمية في العلاقة بين أبعاد القيادة ...
نجوى متولى حسن کشکوشه, سوزان فؤاد بکر   +1 more
doaj   +1 more source

تأثير الاستقامة التنظيمية والدعم التنظيمي المدرك على الارتباط بالعمل بالتطبيق على العاملين بشركة مصر لإنتاج الأسمدة "موبكو" [PDF]

Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Tiǧāriyyaẗ, 2023
هدف البحث إلى معرفة تأثير الاستقامة التنظيمية بأبعادها (التفاؤل-الثقة-النزاهة-الرحمة-التسامح) والدعم التنظيمي المدرك بأبعاده (العدالة التنظيمية-الدعم القيادي-مشاركة المرؤوسين في اتخاذ القرارات) على الارتباط الوظيفي (الحماس، التفاني، الاستيعاب) بالتطبيق ...
مني سامي محمود مصطفي
doaj   +1 more source

تأثير الجينات التنظيمية على الثقة التنظيمية "دراسة تطبيقية على العاملين بالمستشفيات الجامعية بجمهورية مصر العربية" [PDF]

Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tiğāriyyaẗ, 2020
يهدف هذا البحث إلى دراسة تأثير الجينات التنظيمية على الثقة التنظيمية وذلک بالتطبيق على العاملين بالمستشفيات الجامعية بمصر. ولتحقيق هذا الهدف تم تصميم استبيان مکون من 24 سؤال، وقام الباحث بعمل اختبارات الصدق والثبات لهذا الاستبيان، واتضح أن جميع المعاملات
محمد يوسف محمد
doaj   +1 more source

دور أعضاء هيئة التدريس في کلية التربية الأساسية بدولة الکويت في تعزيز قيم النزاهة لدى الطلبة [PDF]

مجلة البحث في التربية وعلم النفس, 2021
هدفت الدراسة إلى التعرف على دور أعضاء هيئة التدريس في کلية التربية الأساسية في تعزيز قيم النزاهة لدى الطلبة، من وجهة نظر الطلبة أنفسهم، ولتحقيق هدف الدراسة؛ قام الباحث بتصميم أداة الدراسة (استبانة) والتي اشتملت على (40) فقرة موزعة على أربع مجالات ...
خالد محمد الفضاله
doaj   +1 more source

الشفافية التنظيمية وتأثيرها في الرقابة الادارية دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في هيئة النزاهة الاتحادية

Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences, 2023
يهدف هذا البحث عبر فصولهِ إلى اختبار علاقة تأثير الشفافية التنظيمية كمتغير مستقل في الرقابة الإدارية كمتغير مستجيب في هيئة النزاهة الاتحادية أحد الهيئات الرقابية والتحقيقية المهمة في العراق، اذ يتجسد البحث في تشخيص طبيعة هذه العلاقة والتعرف على دور كل ...
Ahmed Adnan Burra, Amar Assaad Sayed Ahmed   +1 more
doaj   +1 more source

دور النزاهة التنظيمية في الحد من الفظاظة في مكان العمل (دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في مديرية تربية النجف الاشرف)

مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية, 2023
    يسعى البحث إلى التعرف على دور النزاهة التنظيمية في تقليل الفظاظة في مكان العمل في المديرية المبحوثة , تم استخدام المنهج (الوصفي- التحليلي) لتحليل طبيعة العلاقة بين متغيرات البحث, وتم الاستعانة بالاستبانة بوصفها أداة رئيسة لجمع البيانات, وزعت (244 ...
عباس مزعل مشرف, منتظر كريم جعفر Bakhit   +1 more
doaj   +1 more source

أليات تفعيل الصحة التنظيمية بالمؤسسات الاکاديمية [PDF]

Mağallaẗ Kulliyyaẗ Al-H̲idmaẗ Al-Īğtimāʿiyyaẗ Lil Dirāst wa Al-Buḥūṯ Al-Īğtimāʿiyyaẗ, 2022
ملخص الدراسة: هدفت هذه الدراسة إلى التوصل إلى اليات تفعيل الصحة التنظيمية للعاملين بالمؤسسات الاکاديمية, وتفرع من هذا الهدف الرئيسي عدة أهداف فرعية تتمثل في :‑ 1-  قياس قدرة العاملين بالمؤسسات الاکاديمية علي الالتزام التنظيمي.
علا جمال أحمد
doaj   +1 more source

أثر الاستقامة التنظيمية على التميز التنظيمي دراسة ميدانية على العاملين بالبنوک التجارية التابعة للقطاع العام [PDF]

المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية, 2022
هدفَ البحث إلى تحديد أثر الاستقامة التنظيمية بأبعادها الخمس (التفاؤل التنظيمي، والثقة التنظيمية، والتعاطف، والأمانة والنزاهة، والتسامح ) على التميز التنظيمي بأبعاده الأربع (تميز کل من القادة والعاملين والاستراتيجية والهيکل التنظيمي) و ذلک من وجهة نظر ...
يوسف حامد يوسف مناع
doaj   +1 more source

علاقة التعاطف والنزاهة التنظيمية بالروحانية في مكان العمل دراسة استطلاعية في دائرة صحة كركوك

Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences, 2022
يهدف البحث إلى اختبار علاقة التعاطف التنظيمية إلى جانب النزاهة التنظيمية مع الروحانية في مكان العمل، وقد تم اختبار البحث ضمن الميدان الصحي، في حين تمثلت عينته بالأفراد العاملين في دائرة صحة كركوك، وتم اعداد وصياغة استمارة استبيان كأداة رئيسية لجمع ...
Fatima Nazim Mahmoud, Ahmed Ali Hussin
doaj   +1 more source

دور الاستقامة التنظيمية في تحقيق الإندماج الوظيفي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في مديريات الجوازات في اقليم كوردستان العراق.

مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية, 2023
    يهدف البحث الحالي الى بيان دور الاستقامة التنظيمية بأبعادها (التفاؤل التنظيمي، الثقة التنظيمية،  التعاطف التنظيمي، النزاهة التنظيمية، المغفرة التنظيمية) في تحقيق الإندماج الوظيفي للعاملين في مديريات الجوازات في اقليم كوردستان العراق.
كاوه محمد فرج قرداغي, ديلمان احمد عزيز   +1 more
doaj   +1 more source