إخفاء المعرفة كمتغير وسيط في العلاقة بين الاستحقاق النفسي وسلوكيات المواطنة التنظيمية: دراسة ميدانية على الجامعات الحكومية بإقليم شمال الصعيد [PDF]
المجلة العلمية لكلية التجارة . أسيوط, 2023 هدف البحث الى اختبار دور سلوك إخفاء المعرفة كمتغير وسيط يمكنه تفسير تأثير الاستحقاق النفسي على سلوكيات المواطنة التنظيمية لأعضاء هيئة التدريس بالجامعات.
أحمد فاروق إلياس +1 more
doaj +1 more source
الإدارة بالتجوال ودورها في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية لدى موظفي جامعة القدس المفتوحة [PDF]
المجلة العربية للإدارة, 2022 هدفت هذه الدراسة لمعرفة دور الإدارة بالتجوال في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية لدى موظفي جامعة القدس المفتوحة. وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي، وتكون مجتمع الدراسة من 250 موظفا في حين كانت العينة 119 موظفًا في جامعة القدس المفتوحة في فروع محافظات (قلقيلية،
عطية مصلح
doaj +1 more source
رباعية الأنماط القيادية وأثرها في سلوكيات المواطنة التنظيمية دراسة تطبيقية على قطاع التعليم المصري ما قبل الجامعي [PDF]
Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Tiǧāriyyaẗ, 2023 استهدفت الدراسة التعرف على الإطار الفكري لأبعاد رباعية الأنماط القيلدية وسلوكيات المواطنة التنظيمية، والوقوف على العلاقة بين أبعاد رباعية الأنماط القيلدية وسلوكيات المواطنة التنظيمية، وقياس تأثير أبعاد رباعية الأنماط القيلدية في سلوكيات المواطنة ...
أحمد السيد عيسى
doaj +1 more source
ممارسات مديري المدارس الابتدائية الحكومية بمحافظة المنيا في ج.م.ع للقيادة الخادمة وعلاقتها بسلوك المواطنة التنظيمية لدى معلميها: "دراسة ميدانية" [PDF]
الإدارة التربوية, 2022 هدف البحث إلى تعرف واقع ممارسات مديري المدارس الابتدائية الحكومية بمحافظة المنيا في ج.م.ع للقيادة الخادمة وعلاقتها بسلوك المواطنة التنظيمية لدى معلميها، واستخدم المنهج الوصفي الارتباطي؛ لتعرف الأسس النظرية للقيادة الخادمة والمواطنة التنظيمية بالمؤسسات ...
محمد فتحي عبد الرحمن أحمد
doaj +1 more source
أثر العدالة الاجرائية في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية للعاملين بجامعة الزعيم الازهري
المجلة الدولية للعلوم الإنسانية والاجتماعية, 2023 هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر العدالة الاجرائية في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في جامعة الزعيم الازهري ، شملت عينه الدراسة (421) موظفا ،اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي ،توصلت الدراسة الي العديد من النتائج منها وجود علاقة ذات دلاله ...
Dr. Asia Yagoub Alhadi Abdalkhair
doaj +1 more source
دور القيادة الخادمة في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في المنظمات الأمنية
Arab Journal for Security Studies, 2022 هدفت هذه الدراسة إلى بناء نموذج مفاهيمي لتعزيز سلوك المواطنة التنظيمية من خلال تبني نمط القيادة الخادمة في المنظمات الأمنية. ومن أجل تحقيق ذلك قامت الدراسة بتحديد سمات سلوك المواطنة التنظيمية ومتطلباتها، واستعراض ماهية نموذج القيادة الخادمة، وأهميته ...
Naif Sulaiman Almutlaq
doaj +1 more source
القيادة المُمَكِنَة لدى قادة مدارس التربية الخاصة في محافظة الطائف وعلاقتها بسلوك المواطنة التنظيمية لدى المعلمين Empowering Leadership of Leaders of Special Education Schools and its Relationship with Teachers' Organizational Citizenship in Taif City [PDF]
مجلة البحوث التربوية والنوعية, 2021 هدفت الدراسة إلى التعرف على درجة ممارسة قادة مدارس التربية الخاصة بمحافظة الطائف لنمط القيادة المُمَكِنَة من وجهة نظر المعلمين، ودرجة توافر سلوك المواطنة التنظيمية لدى المعلمين، والكشف عن العلاقة بين ممارسة قادة المدارس للقيادة المُمَكِنَة وسلوك المواطنة
محسن بن نائف بن عبيد العتيبي
doaj +1 more source
مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية, 2021 الأهمية العلمية: تتمثل أهمية البحث في البحث عن السبل الكفيلة التي يمكن ان تساعد المنظمات الخدمية في تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية وقد خاض البحث في بعض الاساليب الحديثة في القيادة والمتمثلة بتبني نمط القيادة المسؤولة لتحقيق سلوك المواطنة التنظيمية. الهدف:
افنان عبد علي الاسدي +1 more
doaj +1 more source
تحديات تبنّي سلوك المواطنة التنظيمية في مهنة التدريس في المؤسسات الجامعية الجزائرية
دراسات العدد الاقتصادي, 2021 نطرح في هذه الدراسة إشكالية تتعلق بنوعية التحديات التي تواجه مهنة الأستاذ الجامعي في الجزائر وتحول دون تبنيه لسلوك المواطنة التنظيمية بشكل أكبر، وتم لهذا الغرض نشر استبيان احتوى على محاور مرتبطة بحوافز سلوك المواطنة التنظيمية شارك فيه 385 أستاذً من ...
Karima Miri
doaj +1 more source
علاقة القيادة الخادمة بالتعلم التنظيمي دراسة تطبيقية على معهد القلب القومي بمصر [PDF]
المجلة العلمية للبحوث التجارية - جامعة المنوفية, 2023 أختبرت الدراسة علاقة القيادة الخادمة بالتعلم التنظيمي في معهد القلب القومي بمصر، حيث تم تقسيم القيادة الخادمة إلى ستة أبعاد أساسية؛ كما قام الباحثان بتقسيم التعلم التنظيمي إلى ثلاث أبعاد أساسية وهى: التعلم الفردي، التعلم الجماعي، التعلم المؤسسي؛ وأتبعت ...
رفيق وجدي لويس +1 more
doaj +1 more source