Results 11 to 20 of about 779 (160)
El aprendizaje organizacional (AO) ha sido estudiado como una capacidad o proceso que permite mejorar la performance de las organizaciones. Sin embargo, el campo de estudio del AO se caracteriza por contar con posturas y definiciones heteroge ...
María Isabel Camio +3 more
doaj +9 more sources
Aproximaciones conceptuales del aprendizaje organizacional.
El presente artículo corresponde a la revisión documental realizada con el propósito de analizar las aproximaciones conceptuales del aprendizaje organizacional.
Diego Rivera-Porras
doaj +2 more sources
Aprendizaje organizacional en instituciones de educación superior
El conocimiento, clave para la ventaja competitiva, se genera mediante el aprendizaje, que impulsa la renovación estratégica. En la actualidad, el aprendizaje organizacional es clave para el desarrollo y adaptación a contextos complejos.
Emilio Rodríguez-Ponce +2 more
doaj +2 more sources
Crear conocimiento colectivamente: aprendizaje organizacional y grupal
El objetivo de este trabajo es analizar el aprendizaje colectivo, en qué consiste, en qué niveles se produce, qué condiciones requiere y qué resultados aporta.
CARLOS MARÍA ALCOVER, FRANCISCO GIL
doaj +1 more source
La investigación tuvo como propósito identificar la dimensión predominante del aprendizaje organizacional que influye en el bienestar laboral de los docentes de educación secundaria- Lima (Perú). La investigación presentó el enfoque cuantitativo, de tipo
Sarita Angélica Angulo Paredes +4 more
doaj +1 more source
Calidad de vida profesional y aprendizaje organizacional en trabajadores de un restaurante de Lima
Se estudió la relación existente entre la calidad de vida profesional (apoyo directivo, carga en el trabajo y motivación intrínseca) y el aprendizaje organizacional (aprendizaje individual y grupal, y aprendizaje organizacional).
Katerine Santiago Aranda +1 more
doaj +1 more source
Aprendizaje y performance organizacional
La idea central de este trabajo es la relación entre performance y aprendizaje organizacional. Se aborda el performance, las teorías organizacionales: de relaciones humanas, de los sistemas, de contingencias y el aprendizaje organizacional. En la evolución de las organizaciones se han presentado diferentes concepciones que sustentan la razón de ser de ...
Ofelia Barrios Vargas +4 more
openaire +1 more source
Esta investigación realiza un diagnostico en la industria de celulosa, cartón y papel en México concentrándose, en particular, en las incapacidades de aprendizaje organizacional y en los estilos de aprendizaje dominantes.
José Gerardo Ignacio Gómez Romero +2 more
doaj +1 more source
El objetivo del presente trabajo consiste en analizar la influencia que las incapacidades de aprendizaje organizacional tienen en los estilos de aprendizaje organizacional en las Mipymes en Bogotá (Colombia) y realizar un análisis comparativo con los ...
Marcela Gómez-Osorio +1 more
doaj +1 more source
Formas de interacción entre docentes que favorecen el aprendizaje organizacional
Este estudio de caso busca conocer formas de interacción entre docentes que favorezcan el aprendizaje organizacional en una escuela. Se parte del supuesto que la estructura organizacional actual de la escuela influye en el comportamiento del docente ...
Rubén Adrián Barroso Morales
doaj +1 more source

