Results 1 to 10 of about 42 (42)
Arbeidsmiljøets betydning for sykepleierstudenters valg av arbeidsgiver
Nordisk Tidsskrift for Helseforskning, 2023 Det er behov for at flere sykepleiere vil jobbe i kommunehelsetjenesten. En spørreundersøkelse blant tredjeårsstudenter fra et årskull i bachelorprogram sykepleie (n=101) synliggjorde arbeidsmiljø som den viktigste faktoren for valg av arbeidsgiver som
Ellen Dahl Gundersen +3 more
doaj +1 more source
Lokale verneombuds rolle i topartssamarbeidet om forebyggende arbeidsmiljø
Søkelys på Arbeidslivet, 2022 Intensjonsavtalen om et inkluderende arbeidsliv vektlegger de lokale partenes felles ansvar innen lov- og avtaleverket, for å jobbe forebyggende med arbeidsmiljø- og sykefraværsarbeid i virksomheter.
Sylvi Thun +2 more
doaj +1 more source
Tidsskrift for velferdsforskning, 2022 Bakgrunn: Recovery-orientert praksis blant ansatte i botilbud for personer med ROP-lidelser er viktig for de ansattes muligheter til å støtte beboernes bedringsprosesser.
Ruth Kjærsti Raanaas +2 more
doaj +1 more source
Breaking bad news: Child welfare workers' informing parents of care order proceedings
Child &Family Social Work, Volume 27, Issue 2, Page 121-131, May 2022., 2022 Abstract Removing children from parents through care orders is a highly intrusive intervention. This article explores how 12 experienced Norwegian child welfare workers perceive and cope with breaking bad news to parents of the decision for a care order initiative.
Marte Tonning Otterlei, Ingunn Studsrød
wiley +1 more source
Hit, men ikke lenger
Tidsskrift for Kjønnsforskning, 2023 I 15 år har vernepliktige norske grensesoldater bodd og arbeidet sammen i lag med både kvinner og menn. Blant soldater og befal er det en allmenn oppfatning at blandete lag er å foretrekke framfor rene mannslag.
Dag Ellingsen +2 more
doaj +1 more source
Tilfredshet og fremtidsplaner blant nyutdannede sykepleiere ett år etter endt utdanning
Nordisk Tidsskrift for Helseforskning, 2023 Hensikt: Å kartlegge faktorer som påvirker nyutdannede sykepleieres tilfredshet og videre yrkesplaner. Metode: Elektronisk spørreundersøkelse våren 2018. Resultat: 129 (36%) av 360 inviterte sykpleiere uteksaminerte våren 2017 deltok.
Liv Karin Bjerkvik +1 more
doaj +1 more source
Selvbestemmelsesteorien: Et differensiert perspektiv på motivasjon i arbeidslivet
Magma, 2018 Motivasjon er et viktig fenomen for å forstå hva som driver mennesker i ulike aktiviteter og oppgaver. Det er ofte søkelys på mengden motivasjon, sterk eller svak, mye eller lite, mens ulike typer motivasjon får lite oppmerksomhet.
Anja H. Olafsen
doaj +1 more source
Tidsskrift for Omsorgsforskning, 2023 Hensikten med studien er å gi kunnskap om hvordan barn med fedme ble fulgt opp i skolehelsetjenesten under covid-19-pandemien som et bidrag i vurderingen av kommuners evne til å tilpasse seg utfordringer og endringer for å opprettholde høy kvalitet på ...
Kjersti Førland Sjøvold +1 more
doaj +1 more source
Kulturelle barrierer mot moderne lønnsarbeid på Helgeland ca. 1900
Arbeiderhistorie, 2021 De fleste utgivelser om kystkultur og modernisering gir liten informasjon om forhold forbundet med lønnsarbeidet. Ifølge teorien ville underklassen omfavne lønnsarbeid så snart det ble tilgjengelig, slik det skjedde på Østlandet under moderniseringen ...
Jostein Lorås
doaj +1 more source
Arbeidsplassen og sykefravær - Arbeidsforhold av betydning for sykefravær
Tidsskrift for velferdsforskning, 2016 Det var sterkeste evidens som er mulig ved observasjonsstudier, for at mekanisk eksponering generelt, repetitive bevegelser, bøying av nakke/rygg, kombinasjonen høye krav og lav kontroll, og trakassering/mobbing øker risiko for sykefravær.
Stein Knardahl +3 more
doaj +1 more source