Comprometimento Organizacional na base afetiva
O presente estudo tem como do objetivo conhecer e buscar compreender o comportamento de servidores públicos em uma Instituição de Ensino Superior, a partir de observações cotidianas, no que tange ao desempenho de suas atividades profissionais com relação
Rejane Barros;
Universidade Federal do Rio de Janeiro
Pró-Reitoria de Pessoa/PR$
Coordenação de Politicas de Pessoal
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Intervening factors related to working conditions in nursing care quality. [PDF]
Santos JVS +6 more
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Spirituality/Religiosity and Adherence to Treatment in Hypertensive Individuals. [PDF]
Camargo YDS +7 more
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COMPREENDENDO OS ENFOQUES DO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL
A literatura nas ciências da administração tem apontado que o comprometimento organizacional se desenvolve a partir de vários e complexos núcleos motivacionais que incluem a conservação do status quo, a busca pelo bem-estar coletivo e obtenção de status
KUABARA, Paula Suemi Souza +1 more
core
Direct cost of trabeculectomy in the Brazilian public health system: a micro-costing analysis in a university hospital. [PDF]
Cabral JA +9 more
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Congenital syphilis: performance of primary care services in São Paulo, 2017. [PDF]
Couto CE +6 more
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Ethical-organizational challenges and the repercussions on the health of federal higher education institution employees. [PDF]
Nogueira CS, de Jesus JG.
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Comprometimento organizacional : um estudo na área de IT
The IT market is one of the business sectors with the highest turnover rates. The difficulty in keeping employees in the organization has resulted in a lot of instability and is normally associated with high costs. Therefore, this study aims to better understand the IT market and what these professionals value most, so that in return companies can ...
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[Drug safety: advances and challenges on the path to excellence at Brazilian hospitals]. [PDF]
Pessoa GR +3 more
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Comprometimento organizacional na Procuradoria Geral da República
Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Administração, 2011. ; Nos dias atuais, o fator crítico para o sucesso das organizações encontra-se nos diversos comportamentos individuais e coletivos que regem as suas atividades.
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