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A qualidade do clima organizacional como variável interveniente no desempenho humano no trabalho: um estudo de caso de empresa HERBARIUM [PDF]

, 2004
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção.O presente estudo abordou uma pesquisa da qualidade clima organizacional realizada junto à empresa Herbarium ...
Mello, Mônica Seixas de Oliveira
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Comprometimento organizacional : diagnóstico em organizações nacionais

Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Administração, 2011. ; O tema comprometimento organizacional há muito se faz presente nos estudos concernentes a gestão empresarial. A princípio as linhas de estudo sugeriam que esta ligação entre funcionário e a organização se daria ...
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As relações entre satisfação, longevidade no trabalho e comprometimento organizacional em uma empresa do segmento metalúrgico de Fortaleza

Revista de Psicologia, 2015
Foi objetivo desta pesquisa estudar a relação do tempo de serviço e do comprometimento organizacional como indicadores de satisfação em uma empresa familiar de Fortaleza.
Ana Lúcia Ferreira Rios
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Comprometimento organizacional

, 2013
Resumo: O escopo deste estudo é investigar o perfil do comprometimento organizacional dos funcionários da Delegacia Regional em Curitiba do Banco Central do Brasil.
Oliveira, Marcos Dias de
core  

Liderança eficaz : o alcance do comprometimento organizacional

, 2020
The success of a company lies in bringing its employees together to achieve a common goal. Taking this premise into account, organizational commitment has been gaining extreme relevance for sustainability and consequent organizational success. However, to achieve this commitment, few organizations have the necessary leadership skills.
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O Comprometimento Organizacional dos Trabalhadores Temporários

, 2015
O objetivo da presente investigação foi analisar o comprometimento organizacional dos trabalhadores temporários face à empresa utilizadora e também à condição de trabalhador temporário, e perceber se as variáveis sociodemográficas idade e antiguidade influenciam os níveis de comprometimento organizacional (afetivo, normativo e calculativo) destes ...
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Comprometimento com o trabalho: padrões em diferentes contextos organizacionais

RAE: Revista de Administração de Empresas, 2002
A pesquisa sobre comprometimento com a organização, a carreira e o sindicato tem requerido a análise de como o trabalhador estrutura, simultaneamente, seus comprometimentos diante desses três focos. Após identificar oito padrões de comprometimento em uma
Antonio Virgílio Bittencourt Bastos, Jairo Eduardo Borges-Andrade   +1 more
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[Patient safety culture among nursing professionals in a philanthropic hospital in Minas GeraisCultura de seguridad del paciente entre los profesionales de enfermería en un hospital filantrópico de Minas Gerais]. [PDF]

Rev Cuid, 2021
Vieira Magalhães E, Oliveira de Paiva F, Soares Alves ME, Cavalieri de Almeida M.   +3 more
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[Organizational roles, work-family conflict, job satisfaction, and mental health of teachers regarding affective organizational commitment]. [PDF]

Cad Saude Publica
Carvalho VD.
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O Comprometimento Organizacional dos Trabalhadores Temporários

, 2019
O trabalho temporário é um tema que, historicamente, dividiu opiniões académicas, no entanto é inegável que atualmente, se assume como uma importante, e muitas vezes essencial, ferramenta de gestão para as empresas com bastantes benefícios para as mesmas.
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