Dimensões do Comprometimento Organizacional: uma Avaliação Empírica
O objetivo geral deste estudo foi verificar as percepcoes de colaboradores dos setores de industria, comercio e servico de Caxias do Sul com relacao ao comprometimento organizacional, segundo as dimensoes afetivas, instrumental e normativa propostas por Meyer e Allen (1991).
Gislaine da Silva Schiam +3 more
openaire +2 more sources
O fator comprometimento como base de sustentação da gestão da qualidade e programas de competitividade: um estudo de caso [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de ProduçãoO presente estudo tem por tema o comprometimento.
Fischer, Carmen Gonçalves da Silva
core
Este estudo foi desenvolvido junto a instituição de ensino superior (IES). Nesse contexto, decidiu-se por realizar esta pesquisa, que teve como objetivo principal identificar relações entre os construtos valores individuais e comprometimento ...
Saulo Henrique Brito Matos Martins +1 more
doaj +1 more source
Comprometimento organizacional de trabalhadores de call center
ABSTRACTOrganizational commitment of call center workersThis article analyzes the extent of organizational commitment of a call center employees, located in Belo Horizonte (Minas Gerais, Brazil). After the conceptual design of the central theme, we expose the results of a descriptive case study with quantitative and qualitative approaches.
Paiva, Kely César Martins +2 more
openaire +3 more sources
Comprometimento organizacional no contexto de organizações religiosas
O comprometimento organizacional aborda formas de envolvimento entre indivíduos e organização, desta forma, é um tema de grande importância nas organizações, essa relevância também existe no âmbito das organizações religiosas fazendo com que os gestores ...
Silva, Bruna Williana da
core
Relações entre suporte organizacional e comprometimento organizacional [PDF]
O ambiente competitivo, em que estão inseridas as organizações nos dias atuais, faz com que essas organizações desenvolvam ações pró-ativas que visem ao aumento de sua competitividade.
Natal, Eurico Vale de Bulhões
core
Employer Branding e o Comprometimento Organizacional
A estratégia de Employer Branding foca-se em práticas para atrair pessoas e comprometê-las, pois com profissionais mais eficazes e eficientes é possível otimizar as competências da equipa de trabalho, bem como a oportunidade de trabalhar na organização passa a ser vista com um significado diferente, tantos pelas vantagens oferecidas como pela ...
openaire +1 more source
O comprometimento dos funcionários das empresas atacadistas do ramo de confecções femininas: um estudo de caso em shopping centers na cidade de Maringá [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico.
Soares, Augusto Cesare de Campos
core
Comprometimento organizacional atitudinal: um estudo empírico sobre a dimensionalidade do construto
A falta de precisão acerca da dimensionalidade do comprometimento organizacional contribui para torná-lo um construto complexo e multifacetado. Com o objetivo de identificar a melhor estrutura fatorial para o comprometimento organizacional, o presente ...
Igor Gomes Menezes +1 more
doaj +1 more source
COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO EM UMA ORGANIZAÇÃO FEDERAL
O presente artigo analisa, no contexto de uma estatal federal, os os níveis de comprometimento organizacional. Observa-se que existem quatro grupos dentro da organização em face de terem suas origens em outras estruturas (outras organizações, pré-fusão ...
Richard Medeiros de Araújo +3 more
doaj +1 more source

