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Discriminación salarial de la mujer en el mercado laboral de México y sus regiones
El objetivo de este artículo es analizar las remuneraciones salariales por sexo, determinar la brecha y discriminación que existe en México y regiones con respecto a la materia, empleando la descomposición Oaxaca-Blinder y la Encuesta Nacional de Empleo ...
Reyna Elizabeth Rodríguez-Pérez +1 more
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La desigualdad salarial por razones de género constituye una de las características más persistentes en prácticamente todos los mercados laborales a nivel mundial.
Carlos Reyes Sánchez +2 more
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El estudio de las diferencias por género en las trayectorias laborales de mujeres y hombres entre 45 y 65 años permite medir su impacto sobre las diferencias salariales entre estos.
Inmaculada Cebrián López +1 more
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El objetivo es determinar la existencia de una brecha salarial entre trabajadores con y sin discapacidad en México, a su vez, en qué medida tal disparidad se explica por factores relacionados al capital humano, con los datos de Censos de Población y ...
Reyna Elizabeth Rodriguez Perez +1 more
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Diferencias salariales y desajuste educativo en Colombia
Este artículo analiza el desajuste educativo en el primer empleo de los graduados de educación terciaria en Colombia y sus efectos en los ingresos laborales. Con base en los microdatos de dos encuestas (la encuesta longitudinal de protección social y la del Ministerio de Educación), se utilizó la metodología objetiva y subjetiva para calcular el ...
Botello Peñaloza, Héctor Alberto +1 more
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Capital humano y diferencias salariales en México, 2000–2009
El objetivo de este documento es estimar dos modelos econométricos sobre la determinación de los salarios en México para el periodo 2000–2009. Se utiliza información de la Encuesta Nacional de Empleo Urbano (eneu) y de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (enoe) del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (inegi). Se analiza el
Rogelio Varela Llamas +1 more
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Diferencias salariales en España: un análisis sectorial/regional
El objetivo del presente trabajo es analizar las diferencias salariales sectoriales/regionales en España. En una primera fase se procura eliminar las diferencias en las dotaciones de capital humano para, en segundo lugar, reconocer las variables con mayor influencia en los salarios sectoriales/regionales.
Aláez Aller, Ricardo +2 more
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Diferencias salariales entre ciudades en el Ecuador
En este artículo se realiza una comparación de los ingresos monetarios entre los habitantes de las principales ciudades del Ecuador, principalmente entre Cuenca, Guayaquil y Quito. El objetivo es cuantificar si existe una brecha salarial referente a los ingresos promedios entre estas tres ciudades, y dentro de ellas.
Edwin Ulises Espinoza Piguave +1 more
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Este artículo investiga si la adscripción étnico-racial está asociada a las brechassalariales entre mujeres afrocolombianas y no afrocolombianas en el Área Metropolitana de Cali(Colombia) en el año 2004.
Nazly González-Rivas
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Desigualdad salarial asociada al uso de TIC en México: Un análisis por ocupaciones
El documento muestra un conjunto de estimaciones econométricas, con el objetivo de probar que el uso de las tecnologías de la información (TIC) en el trabajo tiene implicaciones en las diferencias salariales en México.
Aldo Josafat Torres García +1 more
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