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El diseño y uso de indicadores de comunicación en las organizaciones antioqueñas [PDF]

open access: yes, 2009
Este artículo presenta resultados de la investigación Diseño de sistema de indicadores degestión de comunicación organizacional, realizada por el Grupo de Investigación en Gestiónde la Comunicación de la Facultad de Comunicación Social de la UPB.
Vahos Montoya, José Luis
core   +1 more source

Parámetros de diseño organizacional: incidencia en la productividad y en los vínculos sociales

open access: yesRevista Facultad de Ciencias Económicas, 2010
Este artículo presenta ciertos efectos que algunos parámetros del diseño organizacional tienen sobre los vínculos sociales entre los trabajadores, impactando la cooperación y la productividad en la empresa.
Daimer Higuita López
doaj   +1 more source

Measuring policy analytical capacity in renewable energy policy: Germany‐Japan‐US comparison

open access: yesReview of Policy Research, Volume 41, Issue 1, Page 184-209, January 2024.
Abstract Policy makers in the modern age must confront complex and expanding knowledge on a daily basis. It has been put forth that policy making requires increasingly higher levels of policy analytical capacity at the individual, organizational, and system levels.
Masahiro Sugiyama, Jun Muto
wiley   +1 more source

Satisfacción laboral y compromiso organizacional en docentes de la amazonía peruana

open access: yesEducação & Formação, 2021
La presente investigación buscó establecer la relación entre la satisfacción laboral y el compromiso organizacional en los docentes de educación básica regular de la amazonía peruana.
Edwin Gustavo Estrada Araoz   +1 more
doaj   +1 more source

La contaduría pública dentro del diseño organizacional [PDF]

open access: yes, 2013
Con el fin de establecer la influencia que tiene la Contaduría Publica dentro del diseño organizacional en la actualidad en nuestro país, en el presente artículo investigativo se busca establecer que los profesionales de la Contaduría Pública tomen ...
Betancourt Mayorga, María Azucena
core  

Aprendizaje organizacional y su influencia en el desempeño de PyMES comerciales de México

open access: yesRevista Venezolana de Gerencia, 2021
El objetivo de la presente investigación es identificar la influencia del aprendizaje organizacional (AO) en el desempeño organizacional (DO) de pequeñas y medianas empresas del sector comercial en Ciudad Obregón, Sonora; México.
Mahali Adlai Zazueta Trejo   +2 more
doaj   +1 more source

Teorías Implícitas, Diseño Organizacional y Eficacia

open access: yesInteramerican Journal of Psychology, 2004
El presente estudio pretende contrastar un modelo para comprender el proceso de diseño organizacional desde una perspectiva cognitiva. Adoptando una metodología cuasi-experimental se recogieron las teorías implícitas, de los integrantes de dos ...
Ramón Rico   +3 more
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Tecnología y aprendizaje organizacional factores influyentes sobre la satisfacción profesional en residentes de pregrado

open access: yesActualidades Investigativas en Educación, 2018
En el artículo de investigación, se analizó el uso de la tecnología, el aprendizaje organizacional y su influencia sobre la satisfacción personal de los residentes de pregrado en las empresas industriales. En el diseño y metodología se empleó una muestra
Jorge Armando López-Lemus   +1 more
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Capital humano, aprendizaje y desempeño organizacional en escuelas de educación media superior mexicanas

open access: yesRevista de Ciencias Sociales, 2021
El objetivo del estudio es analizar la relación entre capital humano, aprendizaje organizacional y desempeño organizacional, en instituciones de educación media superior en Tamaulipas, México.
América Lorena González Cisneros   +3 more
doaj  

Gestión Financiera. [PDF]

open access: yes, 2019
Manual que muestra el flujo de actividades, sub-procesos y procesos que en conjunto conforman el Macropoceso 11 Gestión FinancieraEl Macroproceso 11 Gestión financiera tiene por objetivo "Asegurar el uso efectivo y transparente de los recursos ...
Gerencia de Diseño Organizacional
core  

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