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Resumo Este artigo objetiva investigar a inovação gerencial e as práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação em 2 universidades federais. Trata-se de uma pesquisa quantitativa, descritiva e de campo. Os principais resultados apontam que as práticas
ADAUTO DE VASCONCELOS MONTENEGRO +3 more
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O estudo teve como objetivo analisar a literatura internacional sobre gestão de pessoas no turismo entre os anos de 2016 e 2020. Para isso, desenvolveu-se uma pesquisa exploratória e descritiva a partir de uma revisão de literatura de artigos publicados
Leilianne Michelle Trindade da Silva Barreto +3 more
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Este estudo buscou compreender como o atual modelo de gestão de pessoas contribui para a escolha de servidores para ocuparem cargos de confiança no âmbito do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sertão Pernambucano (IF Sertão-PE). Para
ANA KAROLINA PEREIRA GOMES +2 more
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Gestão de pessoas e avicultura integrada: impactos socioeconômicos no ambiente organizacional [PDF]
Resumo Os colaboradores dos aviários integrados são componentes essenciais para o desenvolvimento do capital humano e social das organizações. O objetivo geral deste estudo foi identificar a política de gestão de pessoas adotada nas propriedades dos ...
Afonso Guilherme Ferreira Egidio Antiqueira +3 more
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O objetivo geral desta pesquisa é analisar o contexto da gestão de pessoas e a inovação gerencial em uma empresa de comunicação, através da percepção de seus gestores. Foram estabelecidos os seguintes objetivos específicos: identificar mudanças ocorridas
Ana Paula Moreno Pinho +2 more
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Atuação do Líder na Gestão Estratégica de Pessoas: Reflexões, Lacunas e Oportunidades [PDF]
A gestão estratégica de pessoas é um tema bastante estudado, enfatizando a relação entre políticas e práticas de gestão e outras variáveis organizacionais.
Eliane Maria Pires Giavina Bianchi +2 more
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É consensual na literatura que as práticas de gestão de pessoas (GP) possuem associação positiva com o bem-estar no trabalho, podendo influenciar a vivência do estado de florescimento dos trabalhadores no contexto laboral.
Maira Sgarbossa
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Gestão de pessoas em uma unidade pediátrica na perspectiva do diagnóstico ONA e de profissionais [PDF]
As exigências de qualidade nos hospitais têm impulsionado o aprimoramento da gestão de pessoas. O objetivo deste estudo foi compreender as práticas de gestão de pessoas na perspectiva do diagnóstico da Organização Nacional de Acreditação Hospitalar (ONA)
Tereza Cristina Peixoto +2 more
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A Importância da Gestão de Pessoas para o Sucesso de uma Organização
Esta investigação teve como objetivo identificar as principais características de um gestor de pessoas direcionando a atuação nessa área. Os estudiosos da área de gestão de pessoas traçam como perfil de gestor de pessoas entender a visão dos diretores de
Natanoelha Menezes dos Santos +3 more
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As práticas de governança e gestão de pessoas adotadas por Instituições Federais de Ensino
Este estudo objetiva identificar práticas de gestão de pessoas adotadas por Instituições Federais de Ensino (IFEs) em 2021 e possíveis inconsistências no resultado de governança e gestão de pessoas no último Levantamento Integrado de Governança e Gestão ...
Danielle Christiane Tiefensee Cascaes +1 more
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