Inkluderende arbeidsliv,et spørsmål om ledelse?
, 2009 Master's thesis in Change ...
openaire +1 more source
Godt nok inkludert? -om IA-arbeid i Patentstyret [PDF]
, 2015 Master i styring og ledelseEn reduksjon i sykefraværet har i mange år vært et fokusområde i norsk arbeidsliv, også i min etat, Patentstyret. Målet er et arbeidsliv, der arbeidsgivere og arbeidstakere i fellesskap lykkes med å få ned sykefraværet.
Meisler, Monika
core
Workplace inclusion of employees with back pain and mental health problems: A focus group study about employees' experiences. [PDF]
Scand J Public Health, 2019 Ree E, Johnsen TL, Harris A, Malterud K.
europepmc +1 more source
Modeling the cost of influenza: the impact of missing costs of unreported complications and sick leave. [PDF]
BMC Public Health, 2010 Xue Y, Kristiansen IS, de Blasio BF.
europepmc +1 more source
Praktiske opplegg og yrkesretting på Service og samferdsel - en relevant og meningsfull skolehverdag [PDF]
, 2011 Vår Problemstilling er hvordan legge til rette på Service og samferdsel for at elevene skal oppleve undervisningen som relevant og meningsfylt? Vi har hatt fokus på praktiske oppgaver og ungdomsbedrift, gjennomføring av faget prosjekt til fordypning, og ...
Holm, Mette, Holst-Larsen, Ragnvald
core
, 2009 Bakgrunn: Virksomheter som har inngått en IA-avtale har på ulik måte implementert og opprettholdt fokus på IA1-arbeidet. Det er viktig å identifisere hva de virksomhetene som oppnår resultater med å redusere sykefraværet og øke inkluderingen faktisk gjør for å kunne spre denne arbeidsmåten til flere virksomheter.
Mørk, Gry +3 more
openaire +1 more source
"Arbeid adler mannen" Inkluderende arbeidsliv som begrep og tiltak
, 2008 Master i Historie MAHF-HIS ...
openaire +1 more source
Målene om et mer inkluderende arbeidsliv - status og utviklingstrekk. 2016
, 2016 Andelen sysselsatte i befolkningen har hatt en svakt avtakende tendens de siste årene. Siden IA-avtalen ble inngått har seniorene økt sin yrkesdeltakelse, mens sysselsettingsandelen for unge under 30 år har hatt en nedgang. Sykefraværet har vist en jevnt nedadgående trend i årene etter 2009, og har holdt seg om lag uendret siden 2012. Dette viser en ny
openaire +1 more source
Kan en kalle det for IA? : inkluderende arbeidsliv i videregående skoler
, 2007 De videregående skolene i Buskerud fylkeskommune ble i 2002 inkluderende arbeidslivsbedrifter ved at fylkeskommunen på vegne av alle dens virksomheter undertegnet ”Samarbeidsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv”. Med dette forpliktet virksomhetene seg til å arbeide for å utvikle et mer inkluderende arbeidsliv og for å nå målene i IA-avtalen, som er
openaire +1 more source
Er det økte sykefraværet tegn på et mer inkluderende eller ekskluderende arbeidsliv?
, 2006 Sykefraværet har økt klart siden begynnelsen av 1980-tallet. OECD ser økningen i sammenheng med at den sjenerøse sykelønnsordningen gir incentiver til lav arbeidsinnsats, og råder Norge å kutte i ytelsene. En sjenerøs sykelønnsordning gir imidlertid også muligheter til å delta i arbeidslivet, og bør således ikke ses uavhengig av den sterke økningen i ...
openaire +1 more source