Results 71 to 80 of about 718 (106)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI DIVISI QUALITY CONTROL PT. ABC)

Jurnal Manajemen dan Bisnis Kreatif, 2019
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis bagaimana pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di Divisi Quality Control PT.ABC.
Suroso
doaj   +1 more source

Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan

Jurnal Ilmiah Pariwisata dan Bisnis
Sumber daya manusia bekerja dengan baik jika berada pada posisi yang sesuai dengan minat atau kemampuannya. Hal ini menjadikan bagaimana manajemen sumber daya manusia bisa mengelola karyawan dengan baik dan menumbuhkembangkan perusahaan dalam mencapai hasil yang telah ditetapkan.
I Ketut Agus Widiantara, Nyoman Surya Wijaya, Miko Andi Wardana   +2 more
openaire   +1 more source

PENGARUH REWARD DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA PERAWAT

HOLISTIK JURNAL KESEHATAN, 2019
REWARD, JOB SATISFACTION, MOTIVATION AND JOB PERFORMANCE AMONG NURSING STAFF Background: Nurse performance is the activity of the nurses in implementing their authority, duties and responsibilities as well as possible. From the results of prasurvey, obtained the result of temporary analysis the low performance of nurses was suspected due to job ...
Usastiawaty Cik Ayu Saadiah Isnainy, Andri Nugraha   +1 more
openaire   +2 more sources

PENGARUH PELATIHAN, PENGEMBANGAN KARIR DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN PERAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI (Studi Kasus Pada Sekretariat Daerah Provinsi Banten)

Cendekia: Jurnal Pendidikan dan Pembelajaran
Penelitian ini mengeksplorasi pengaruh pelatihan, pengembangan karir, dan tingkat pendidikan terhadap kinerja pegawai serta peran kepuasan kerja di kalangan Aparatur Sipil Negara (ASN) di Sekretariat Daerah Provinsi Banten.
Yuke Ambarsari, Tata Rustandi, Udin Suadma   +2 more
doaj   +1 more source

Kajian kausal kinerja karyawan, kepuasan kerja, dan burnout

Vikara: Student Academic Journal of Business and Management
Riset ini memiliki sasaran utama, yakni menganalisis sebab dan akibat dari burnout dan kepuasan kerja atas kinerja karyawan pada Toko Suku Cadang Kendaraan dan Bengkel PT Sumber Langgeng Motor Padalarang. Dasar atas pelaksanaan riset ini, yaitu urgensi kontribusi yang krusial dari karyawan sebagai ujung tombak pelayanan langsung kepada pelanggan dalam ...
R Junianto, Rony Setiawan
openaire   +1 more source

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA INSTALASI FARMASI RUMAH SAKIT TERHADAP PENCAPAIAN KINERJA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA

JIIS: Jurnal Ilmiah Ibnu Sina
Kepala Instalasi Farmasi Rumah Sakit (IFRS) memiliki peran dan fungsi yang vital dalam pencapaian kinerja IFRS. Keberhasilan dalam pencapaian suatu kinerja tidak dapat dilepaskan dari gaya kepala IFRS dalam memimpin.
Dwi Agung Nugroho, Abdul Rahem, Andi Hermansyah   +2 more
doaj   +1 more source

MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Jurnal Analisis Bisnis Ekonomi, 2013
Penelitian ini menguji pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Sampling ini menggunakan metode purposive sampling dengan menggunakan 50 responden.
Muh. Natsir, Sari Citra Wulandari
doaj  

PENGARUH KOMPENSASI, KOMPETENSI DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN DAN KINERJA

Jurnal Economia, 2015
Abstrak: Pengaruh Kompensasi, Kompetensi dan Komitmen Organisasional Terhadap Kepuasan dan Kinerja. Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh kompensasi, kompetensi dan komitmen organisasional terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawan koperasi.
openaire   +3 more sources

Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja

Jurnal Disrupsi Bisnis
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja dan kinerja. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif kuantitatif . Penelitian ini dilaksanakan di RS Prima Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh tenaga perawat pelaksana keperawatan yang bertugas  pada 7 ruangan rawat ...
Putri Septherine, Zulfadil Zulfadil, Samsir Samsir   +2 more
openaire   +1 more source

KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, MOTIVASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PEMERINTAH DAERAH

Jurnal Analisis Bisnis Ekonomi, 2015
Penelitian ini memiliki lima tujuan yakni: 1) menguji secara empiris pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja manajerial Pemda, 2) menguji secara empiris pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja manajerial Pemda, 3) menguji secara empiris pengaruh ...
Supartini Supartini, Suyamto Suyamto
doaj