Results 61 to 70 of about 758,191 (146)

KUALITAS UDARA AMBIEN, KENYAMANAN DAN KESEHATAN MASYARAKAT DI SEKITAR PABRIK GULA SEMBORO

Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat, 2015
Industry plays an important role in the life of humanity. In the economic perspective, it is very important for states in providing numerous job vacancies for millions people worldwide. Nevertheless, activities in industrial sectors have the potential of
Choiron Choiron
doaj  

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAOP II [PDF]

, 2016
ABSTRAK Penelitian ini dilakukan di PT. Kereta Api Indonesia DAOP II. Penelitian ini terdiri dari 3 (tiga) variable, yakni variabel disiplin kerja (X1) dan lingkungan kerja (X2) sebagai variabel bebas dan variabel kinerja karyawan (Y) sebagai variabel ...
Mochamad Dicky Zacky Maulana, 114010154
core   +1 more source

STRES KERJA, GETARAN DAN KELELAHAN PADA PENGEMUDI TRANSPORTASI UMUM, STUDI KASUS PADA MASINIS KERETA API DAOP VI JOGJAKARTA

Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat, 2015
Nowadays competence and requirements for international standard make occupational safety and health problems as a crucial global issue. Minimum control to work environment leads to the incidence of health problems, the emergence of various diseases and ...
Anita Dewi Prahastuti Sujoso
doaj  

LINGKUNGAN KERJA NON FISIK BERPENGARUH TERHADAP MOTIVASI INTRINSIK DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN

E-Jurnal Manajemen, 2020
Kepuasan kerja merupakan cara pandang seseorang baik yang bersifat positif maupun negatif tentang pekerjaannya. Tujuan penelitian adalah untuk menguji pengaruh lingkungan kerja non fisik terhadap motivasi intrinsik dan kepuasan kerja PT.
Komang Alit Bagus Putra Pratame, I Wayan Suana   +1 more
doaj   +1 more source

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN TERHADAP RNMOTIVASI KERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYARN TERHADAP KINERJA SEKRETARIAT KECAMATAN RNDALAM KABUPATEN SIMEULUE [PDF]

, 2014
ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala.PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYA ...
INDRA GUNAWAN MANAF
core  

Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Guru

Jurnal Manajemen dan Budaya
Kenyamanan lingkungan Kerja merupakan bagian terpenting bagi Guru, karena bersih dan nyamannya lingkungan kerja akan meningkatkan semangat kerja mereka. Semangat kerja inilah yang sangat diperlukan oleh sekolah, sehingga tujuan sekolah bisa tercapai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Guru pada ...
Lalu Iwan Eko Jakandar, Asfa Fikriah
openaire   +1 more source

Health Risk Management Pada Unit Insektisida Padatan

Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat, 2017
Pendahuluan: Kegiatan produksi pada unit insektisida padatan PT Petrosida Gresik masih menggunakan proses manual secara keseluruhan sangat rentan terhadap risiko bahaya bagi pekerja.
Kurnia Ardiansyah Akbar
doaj  

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI

E-Jurnal Manajemen
Kepuasan kerja merupakan salah satu faktor penting keberhasilan suatu perusahaan yang dapat dipengaruhi oleh lingkungan kerja dan motivasi kerja. Menurunnya kepuasan kerja dapat disebabkan oleh kondisi lingkungan kerja yang tidak baik dan menurunnya ...
Ni Kadek Sri Wahyuni, I Gusti Ayu Manuati Dewi   +1 more
doaj   +1 more source

PENGARUH PENGAWASAN KERJA, KOMPETENSI, DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) KCU BANDUNG [PDF]

, 2018
ABSTRAK Kinerja adalah adalah apa yang dilakukan atau tidak dilakukan karyawan dimana suatu hasil kerja yang dicapai seseorang dalam melaksanakan pengalaman, kesungguhan serta waktu dan tugas-tugas yang dibebankan yang didasarkan atas kecakapan.
Pembimbing 1, Erry SR.Pangestu., SE., MM, Sona Soniawati, 144010286   +1 more
core  

PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT INDOCEMENT TUNGGAL PRAKARSA Tbk BANDUNG

Almana: Jurnal Manajemen dan Bisnis, 2019
Penelitian ini menguji pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pada karyawan. Data mengenai kompensasi, lingkungan kerja, kepuasan kerja karyawan diperoleh melalui pembagian kuesioner kepada responden karyawan PT Indocement ...
Gunawan Santosa
doaj   +1 more source