Results 71 to 80 of about 574 (116)
Some of the next articles are maybe not open access.

Çalışma Hayatında Motivasyon ve Motivasyon Kuramları

İş yaşamında çalışan motivasyonu iş yerleri ve çalışanlar için kritik bir öneme sahiptir. Bu nedenle motivasyon kavramı farklı yazarlar tarafından sıklıkla ve farklı şekillerde kavramsallaştırılarak incelenmeye devam etmektedir. Motivasyon kavramını açıklarken, alan yazında kapsam (içerik) ve süreç (bilişsel) kuramları sınıflamasının yaygın olarak ...
exaly   +2 more sources

Motivasyon

2023
Teknolojik gelişmelerle birlikte küreselleşen dünyada, örgütlerin artan rekabete ayak uydurabilmeleri ve başarıya ulaşabilmeleri için performansı yüksek çalışanlara gereksinim vardır. Ancak iyi motive edilmiş çalışanların performansı yüksek olur.
Elif Yağmur Gür, Sema Göçmez
openaire   +2 more sources

Sporda Motivasyon, Motivasyon Teknikleri ve Yüksek Performans

2023
Günümüzde spor, bireylerin sağlıklı bir yaşam tarzı hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olmak ve hatta profesyonel düzeyde başarılar elde etmek için en popüler yöntemlerden biridir. Spor yapma alışkanlığının devamlılığının sağlanması ve başarı elde edilebilmesi için yeterli motivasyonun sağlanması önemlidir.
openaire   +1 more source

MOTİVASYON VE MOTİVASYON TEKNİKLERİ

2014
Tüm örgütlerin ortak sorunu, örgütlerin amaçlarını gerçekleştirmek için işgörenlerin etkin bir şekilde veya istenilen düzeyde çalıştırılmamasıdır. İşgörenlerin verimli olmamalarının ve çalışmamalarının altında işlerini gereken düzeyde yapabilecek yeterlikte olmamaları yatabilir.
openaire   +1 more source

MOTİVASYON VE BAŞARI

2022
Bireylerin yaşamı süresince devam eden öğrenme ile motivasyon arasında önemli bir bağ bulunmaktadır. Bu kapsamda motivasyon; bireyi öğrenmeye, sorgulamaya ve keşfetmeye sevk eden içsel durum olarak tanımlanmaktadır. Bu nedenle motivasyonu tanımlarken eylemin gerçekleşmesini, yönlendirilmesini ve devamlılığını sağlayan iç kuvvet te denilebilir.
openaire   +1 more source

Liderlik ve Motivasyon

Liderlik, ortak hedeflere ulaşmak için başkalarına ilham vermeyi ve onları motive etmeyi içerir. Etkili liderler yalnızca bir yön belirlemekle kalmaz, aynı zamanda ekip üyelerini güçlendirir, işbirliği ve güven ortamını teşvik ederler. Bu etki kuruluşları ileriye götürebilir, yenilikçiliği teşvik edebilir ve genel performansı artırabilir.
openaire   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy