Results 11 to 20 of about 6,529 (99)
Studerendes oplevelse af reorganisering af problembaseret læring på Aalborg Universitet [PDF]
Dansk Universitetspaedagogisk Tidsskrift, 2015 På Aalborg Universitet skete der i 2010 en omorganisering af stu-dieordningerne på Det Teknisk-Naturvidenskabelige Fakultet. Blandt ændringerne var, at de traditionelle projekter fyldte mindre, en større adskillelse af den formelle sammenhæng mellem ...
Bettina Dahl, Hans Hüttel
doaj +4 more sources
Tilpasning til en ny virkelighet – Nedbemanning og omorganisering i norske mediebedrifter
Norsk Medietidsskrift, 2010 Business managers in the media sector have been facing deep structural changes in consumer behaviour and rapid development in technology. In addition, the financial crisis in 2008 had a profound effect on revenues from the advertising market.
Ruth Rørvik, Torstein Nesheim
doaj +1 more source
Norsk Statsvitenskapelig Tidsskrift, 2017 Denne artikkelen undersøkjer kva innflytelse regjeringa har på strukturen og organiseringa av norske departement. Eit sentralt spørsmål er korleis kan det ha seg at departementa var uendra i ein 40 års periode etter andre verdskrig for så å bli ...
Per Lægreid, Vidar Wangen Rolland
doaj +1 more source
, 2016 Denne bacheloroppgaven beskriver den prosessen Draupner organisasjonen gikk igjennom i 2010, da det ble besluttet å foreta en organisasjonsendring. Hele Draupner landorganisasjon ble overført fra Statoil Kårstø til Forus, der de ble en del av Utvikling og Produksjon Norge (UPN).
Tökés, Kinga +3 more
openaire +2 more sources
Nye regler om skattefri omorganisering [PDF]
Skatterett, 2011 Det er ikke klart hva det innbærer at lovlighetskravet for fusjoner og fisjoner er opphevet. Fire andre lovlighetskrav står tilbake – uten klar begrunnelse og med uviss rekkevidde. Norge har fortsatt en alminnelig ulovfestet omgåelsesstandard og en mer begrenset og lovfestet i sktl § 14-90. Men terskelen for å anvende begge er uavklaret.
openaire +2 more sources
Vi har alltid utmaningar på HR - nuvarande upplevelser och framtida behov vid användandet av IT-personalsystem [PDF]
, 2014 The aim of this thesis was to investigate how the use of the IT-personnelsystem influences human resources and the new challenges and future requirements that may occur, while IT-personnelsystem is used more extensively in the HR-function.
Abrahamsson, Angelica +1 more
core +2 more sources
Forholdet mellom den ulovfestede gjennomskjæringsregel og skatteloven § 14-90 [PDF]
, 2011 Oppgaven redegjør for den ulovfestede gjennomskjæringsregel (omgåelsesnormen) og skatteloven § 14-90, og drøfter deretter forholdet mellom de to ...
Haugseth, Tommy
core
Politianalysens påvirkning av forebyggende arbeid : en teoretisk oppgave [PDF]
, 2014 Bachelor i ...
Krag, Melissa Haverkamp, Mørch, Fredrik
core
Nedbemanning og omstilling i store norske mediebedrifter : drivkrefter, trender, utfordringer [PDF]
, 2010 I denne rapporten foretar vi en analyse av drivkreftene, virkemidlene og utfordringene ved nedbemanning i åtte store mediebedrifter. Rapporten bygger bl.a.
Nesheim, Torstein, Rørvik, Ruth
core
Mot en ny pedagogisk lederrolle og lederidentitet? [PDF]
, 2014 Artikkelen omhandler hvordan endrede ledelsesstrukturer oppstått gjennom ny organisasjonsmodell virker inn på de pedagogiske ledernes arbeidsoppgaver.
Larsen, Ann Kristin +1 more
core +1 more source