Results 111 to 120 of about 1,180,537 (141)
Penyelesaian Sengketa Melalui Mediasi Terhadap Pemutusan Hubungan Kerja Di Kota Batam
Lex Librum, 2018 Abstrak: Penyelesaian sengketa terhadap permasalahan pemutusan hubungan kerja (PHK) yang terjadi di Kota Batam dilakukan melalui jalur mediasi adalah merupakan salah satu pilihan penyelesaian per-masalahan yang dilakukan melalui jalur non-litigasi
Pristika Handayani
doaj
, 2003 Bahwa pemutusan hubungan kerja di perusahaan swasta dilakukan menurut Undang-Undang Nomor 12 Tahun 1964 karena Undang-Undang Nomor 12 tahun 1964 menjadi dasar dibuatnya Keputusan Menteri Tenaga Kerja RJ Nomor KEP-150/MEN/2000 tentang penyelesaian ...
SRIHARTATI, 030015143
core +1 more source
Jurnal Pengembangan KetenagakerjaanMasalah perselisihan hubungan industrial semakin meningkat dan kompleks, sehingga diperlukan institusi dan mekanisme penyelesaian hubungan industrial yang cepat, tepat, adil, harmonis, dinamis, serta berkeadilan, sehingga perlu ditetapkan metode penyelesaian perselisihan hubungan industrial yang diatur dengan undang- undang yang dapat mengakomodir ...
openaire +1 more source
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA SEPIHAK BAGI PEKERJA
Jurnal Ilmiah Hukum: De'Jure, 2018 Legal protection for company workers x who are unilaterally dismissed (layoffs) is that layoffs of the workers concerned are declared null and void because it is based on Article 151 paragraph (3) of Law Number 13 Year 2003 concerning Labor, if employers want to do Layoffs for workers, must first obtain a determination from the Industrial Relations ...
Rohendra Fathammubina, S.H., M.H +1 more
openaire +1 more source
Dasar Efisiensi Perusahaan Sebagai Alasan Pemutusan Hubungan Kerja Oleh Pengadilan Hubungan Industrial [PDF]
Legal issue dalam penelitian ini adalah adanya kekaburan atau kekurangjelasan makna rumusan Pasal 164 ayat 1 Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan yang mengatur tentang efisiensi sebagai dasar untuk melakukan hubungan kerja .
Afrilian Widianto, Nicodemus Afrilian
core
PENGATURAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA DALAM PERSPEKTIF KEPENTINGAN EKONOMI DAN HAK ASASI MANUSIA
Jurnal Media Hukum, 2018 Issue of dismissal is closely related to human rights and economics. The regulating must consider both aspects. This paper explores how the economics perspective and human rights perspective on the issue.
Budi Santoso
doaj
Akibat Hukum Pemutusan Hubungan Kerja Secara Sepihak Oleh Pengusaha [PDF]
Krisna Law : Jurnal Mahasiswa Fakultas Hukum Universitas Krisnadwipayana, 2022 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sudah tepatkah pertimbangan hukum hakim dalam memutuskan kasus pemutusan hubungan kerja sepihak oleh pengusaha terhadap pekerjanya dan akibat hukum pemutusan hubungan kerja secara sepihak oleh pengusaha terhadap ...
Purnomo, Purnomo, Soekirno, Soekirno
exaly +2 more sources
Perlindungan Hukum Terhadap Tenaga Kerja Karena Pemutusan Hubungan Kerja Sepihak Dimasa Pandemi COVID 19 [PDF]
Jurnal Hukum Dan Bisnis (Selisik), 2022 Perlindungan hukum bagi para pekerja yang mengalami Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) secara sepihak adalah, bahwa PHK sepihak dimasa pandemi covid 19 oleh perusahaan terhadap para pekerja dinyatakan batal demi hukum karena berdasarkan Pasal ...
Untoro, Utami Yustihasana +3 more
exaly +2 more sources
Some of the next articles are maybe not open access.
Related searches:
Related searches:
Sistem Pendukung Keputusan Pemutusan Hubungan Kerja Menggunakan Metode WASPAS
Jurnal Sistem Informasi Triguna Dharma (JURSI TGD), 2022Perusahaan PT. Telaga Pitu International memiliki permasalahan tentang pemutusan hubungan kerja. Dikarenakan sering terjadinya penilaian yang diberikan kepada karyawan tidak objektif sehingga merugikan karyawan itu sendiri. Pemutusan Hubungan Kerja adalah pemberhentian hubungan kerja karena suatu hal tertentu yang mengakibatkan berakhirnya hak dan ...
Tika S Miftahul Jannah +2 more
openaire +1 more source