Planificación Económica prospectiva estratégica en Instituciones de Salud de la República de Angola
Actualmente se aprecia una tendencia creciente en la demanda de servicios de salud. La Administración posee herramientas que, aplicadas a este sector pueden auxiliar a sus directivos en la utilización racional de recursos humanos, técnicos y financieros ...
Makubikua Francisco Vete-Miguel +1 more
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Se propone una proyección estratégica de la superación profesional sobre la base de su carácter sistémico, teniendo en cuenta todas las acciones que son necesarias realizar para proporcionarle a los profesionales posibilidades para actualizar, complementar y/o profundizar en los conocimientos y habilidades que adquirieron en su carrera y especialidad ...
Marlene García Hernández +2 more
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Análisis de las comunidades científicas y académicas de las ciencias básicas médicas y de la salud pública en Colombia ¿una diferencia? [PDF]
El objetivo de este trabajo es caracterizar la dinámica de los recursos humanos en investigación y su producción científica al interior de las comunidades de salud pública y ciencias básicas biomédicas del país.
Carolina Lopera Oquendo +1 more
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El conflicto de Sudán en la región de Darfur por recursos petrolíferos, la incidencia en el índice de desarrollo humano sobre la población afectada y el rol desarrollado por actores como UNICEF, ACNUR y Amnistía Internacional, en los ámbitos de: educación, salud y seguridad, para el período 2003-2007 [PDF]
Blanca Carolina Díaz +2 more
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En la actualidad el Área de Salud N. 3 “La Tola-Vicentina”, no cuenta con una herramienta capaz de administrar y gestionar el Departamento de Talento Humano la cual, permita viabilizar y mejorar la gestión de sus empleados a nivel de la misma. La falta de un módulo que permita administrar los recursos humanos adecuadamente hace que el personal que ...
Lascano Borja, Washington Alberto +1 more
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Prioritization criteria in policies and management of human resources for health: a proposal for a validated methodology. [PDF]
de Oliveira APC +9 more
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Estrategias para aumentar el impacto de la investigación sobre recursos humanos para la salud en la elaboración de políticas [PDF]
Taghreed Adam, Abdul Ghaffar
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The COVID 19 pandemic posed a challenge never seen before for health systems, mainly a high demand for human resources in health (HRH). In Peru, even before the pandemic, there was a gap in the availability of HRH, centralized distribution, inadequate working conditions, low pay scale and lack of capacity building.
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El reporte mundial de la Salud del 2006 (World Health Report 2006) ha identificado 57 países en los que la densidad de trabajadores de salud con respecto a la población general se encuentra por debajo del umbral crítico de 2,3 por 1000 habitantes.
Manuel M. Dayrit +2 more
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