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[COVID-19 inequalities as a challenge for healthcare management]. [PDF]
Lopez-Valcarcel BG.
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Reflexiones sobre la modificación del régimen de retribución de los administradores por la Ley 31/2014, de 3 de diciembre [PDF]
La reforma de la Ley de Sociedades de Capital para la mejora del gobierno corporativo pretende, entre otras cuestiones, la mejora del régimen retributivo de los administradores para que las remuneraciones reflejen adecuadamente la evolución real de la ...
Guerrero Trevijano, Cristina
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[Impact of the COVID-19 pandemic on the training of otorhinolaryngology residents]. [PDF]
Sánchez-Gómez S +5 more
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Reclamación de las retribuciones complementarias de un puesto de categoría superior
Análisis sobre el derecho a percibir los emolumentos derivados del complemento de destino y específicos propios del puesto de superior categoría que efectivamente desempeñan. Problemática sobre reclamaciones económicas por parte de trabajadores que vienen realizando funciones de superior categoría con carácter estable, continuado y por orden expresa de
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Los nuevos trabajadores precarios
Reseña bibliográfica de: Los nuevos trabajadores precarios Dídimo Castillo Fernández México, D.F., Universidad Autónoma del Estado de México y Miguel Ángel Porrúa, 2009, 287 pp.
Erick Gómez Tagle López
doaj
La retribución en España del principal ejecutivo de la empresa (CEO) y la teoría del poder directivo [PDF]
El trabajo comienza con la discusión de dos de las principales teorías que tratan de explicar la compensación de los Chief Executives Officers (CEOs) o primer Ejecutivo del Consejo de Administración: la teoría del mercado de trabajo y la del poder del ...
Alcaide Castro, Manuel +2 more
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Perspectivas para la Comisión de Retribuciones y Nombramientos de los Consejos
Sabemos que con la Ley de Sociedades de Capital de 2014 y también el Código de Buen Gobierno de 2015 se han hecho muchos avances en el mundo de las empresas en términos de mejora de la gestión del gobierno corporativo y de la gestión de la propia empresa.
Tringali, Giuseppe +2 more
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Libro violeta de la función pública valenciana. Garantizar la igualdad efectiva de mujeres y hombres en la Ley de la función pública valenciana [PDF]
El objeto del presente informe es aplicar la perspectiva de género a la LFPV. Su objetivo es garantizar el derecho fundamental a la igualdad efectiva de mujeres y hombres con su próxima reforma o, tal y como se recomienda, con la aprobación de un nuevo ...
Belando Garín, Beatriz +3 more
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