Results 41 to 50 of about 10,321 (76)
Moniammatillisuus vanhuspalveluissa työhyvinvoinnin tukena : Kirjallisuuskatsaus [PDF]
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on tarkastella moniammatillisuuden merkitystä ikääntyvien, vanhuspalveluissa työskentelevien työntekijöiden työhyvinvointiin.
Talosela, Hanna, Uitto, Eeva
core
Sosiaali- ja terveydenhuollon työntekijöiden näkemyksiä organisaatiokansalaisuuden piirteistä
Artikkelin tavoitteena on analysoida organisaatiokansalaisuuden piirteitä sosiaali- ja terveydenhuollossa. Empiirisen aineiston muodostaa eläytymismenetelmällä kerätyt tarinat yli 3 vuotta sosiaali- ja terveydenhuollossa työskennelleiltä YAMK ...
Marjut Arola +2 more
doaj
Vuorotyössä jaksaminen röntgenosastolla [PDF]
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, miten röntgenhoitajat jaksavat vuorotyössään ja miten ikääntyminen vaikuttaa työssä jaksamiseen Vaasan keskussairaalan röntgenosastolla.
Isaksson, Heidi, Vapaavuori, Janica
core
Työhyvinvoinnin tarkasteluikkunat
Työn muutoksessa syntyvien työhyvinvoinnin ongelmien ennakointi ja niihin vaikuttaminen on osoittautunut ongelmalliseksi. Näkökulmat, joiden kautta lähestymme työhyvinvointi-ilmiöitä ja käsitteet, joiden avulla kuvaamme ja tulkitsemme työhyvinvointia ...
Eija-Maria Gerlander, Kirsti Launis
doaj
Parturi-kampaajan työhyvinvointi [PDF]
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli saada tietoa parturi-kampaajana toimivien yrittäjien työhyvinvoinnin tilasta. Tutkimusongelmassa haettiin vastauksia kysymyksiin, joissa selvitettiin parturi-kampaajien työhyvinvoinnin tilaa, osatekijöitä, jotka ...
Nyberg, Mira
core
Kolmivuorotyön vaikutus työhyvinvointiin [PDF]
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata ja auttaa ymmärtämään sitä, millaisia kokemuksia hoitohenkilökunnalla on kolmivuorotyön vaikutuksesta työhyvinvointiin. Opinnäytetyö toteutettiin Hyvinkään sairaalan neurologisella osastolla.
Törn, Riikka, Flod, Katja
core
Työhyvinvoinnin kartoitus J. M. Huberin tehtaalla [PDF]
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää työhyvinvoinnin ja työilmapiirin tilaa J. M. Huberin tehtailla Haminassa ja Taavetissa sekä löytää mahdollisia työyhteisön ongelmakohtia.
Hirn, Anita, Paukkula, Eija
core
Palkkioiden ja optimistisuuden yhteys henkilökohtaisiin työtavoitteisiin
Tutkimuksessa tarkasteltiin työhön liittyvien psykososiaalisten palkkioiden (arvostus, etenemismahdollisuudet ja työn varmuus) ja optimistisuuden yhteyksiä suomalaisten toimihenkilöiden henkilökohtaisiin työtavoitteisiin.
Katriina Hyvönen +3 more
doaj
Työhyvinvointi on yritysten henkilöstön voimavara, ja työhyvinvointiin kiinnitetään nykyään yrityksissä ja organisaatioissa entistä enemmän huomiota. Vuonna 2002 säädetyn työturvallisuuslain tarkoituk-sena on parantaa työympäristöä ja työolosuhteita, ja ...
Pihlajamäki, Marjo, Veiste, Anita
core
Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää miten vakinaiset, vapaaehtoisesti määräaikaiset ja vastentahtoisesti määräaikaiset työntekijät eroavat toisistaan erilaisissa taustatekijöissä, työn psykososiaalisissa piirteissä (vaatimukset ja voimavarat) ja ...
Kaisa Kirves +6 more
doaj

