Results 61 to 70 of about 166,984 (210)

Nestrukturirani modeli mliječno-kiselog vrenja [PDF]

open access: yes, 2011
To describe a microbial process, two kinds of models can be developed, structured and unstructured models. Contrary to structured models, which take into account some basic aspects of cell structure, their function and composition, no physiological ...
Abdallah Bouguettoucha   +2 more
core   +2 more sources

Assessment of nutritional status of gastroenterology patients in Croatia [Procjena nutritivnog statusa gastroenteroloških bolesnika u Republici Hrvatskoj] [PDF]

open access: yes, 2010
Malnutrition is a common feature of gastroenterological diseases. In this study, nutritional status of the patients admitted to Department of Gastroenterology at University Hospital Center Zagreb was assessed.
Colić Barić, Irena   +2 more
core   +1 more source

Tipologija organizacijskih vrijednosti

open access: yesEkonomski pregled : mjesečnik Hrvatskog društva ekonomista Zagreb, 2011
Examples from recent business practice, whether they consider business organizations or public administration, indicate that more and more attention is given to organizational values which determine the direction for decision making at all levels of the organization.
openaire   +3 more sources

Kunst, Wissen und Zeugnis [PDF]

open access: yes, 2010
In this paper we want to explore different epistemological benefits that we gain by dealing with some artworks, and our focus is on narrative arts. We claim that there is a sense in which narrative arts (e.g.
Elvio Baccarini, Iris Vidmar
core   +2 more sources

Izračun rizične vrijednosti - VaR

open access: yesPoučak : časopis za metodiku i nastavu matematike, 2016
Cilj rada je prikazati jedan model za kvantifikaciju rizika i tri metode za izračun rizične vrijednosti, kvantitativne mjere rizika. Metode izračuna rizične vrijednosti (eng. Value at Risk, skraćeno VaR) su statističke metode pomoću kojih se mjeri i upravlja razinom financijskog rizika investicijskog portfelja kroz određeni vremenski period.
Munđar, Dušan, Zemljak, Ana
openaire   +3 more sources

ODREĐIVANJE KRIOPROTEKTORSKE DJELOTVORNOSTI -KARAGENA NA MIOFIBRILARNE PROTEINE PILECEG MESA POMOCU DIFERENCIJALNE MOTRIDBENE KALORIMETRIJE (DSC) [PDF]

open access: yes, 2009
Diferencijalnom motridbenom kalorimetrijom (DSC) odreivana je krioprotektorska djelotvornost -karagena na miofibrilarne proteine pileceg surimija.Uzorci pileceg surimija pomiješani su s natrijevim-tripolifosfatom (w = 0.3%), i u razlicitim masenim ...
Helga Medić   +4 more
core   +1 more source

Vrijednosti održivog ponašanja

open access: yesDijete, vrtić, obitelj : Časopis za odgoj i naobrazbu predškolske djece namijenjen stručnjacima i roditeljima, 2013
Do devedesetih godina istraživala su se upravo ona proekološka ponašanja koja su se temeljila na vrijednostima, stavovima i uvjerenjima o ekološkoj zaštiti okoliša, a danas se ključne vrijednosti koje podržavaju ekološko građanstvo povezuju s univerzalnim ljudskim vrijednostima, a ne posebno s brigom za okoliš.
Tatalović Vorkapić, Sanja   +2 more
openaire   +2 more sources

Lifestyle habits of Croatian diabetic population: observations from the Croatian Adult Health Survey [Životne navike osoba sa šećernom bolepću u Republici Hrvatskoj: zapažanja iz Hrvatske zdravstvene ankete] [PDF]

open access: yes, 2009
The aim of this study was to assess the behavioural risk factors in Croatian diabetic population and to compare them with the lifestyle habits of individuals with no known history of diabetes.
Ajduković, Dea   +6 more
core  

Organizational values of companies in Croatia [PDF]

open access: yes, 2011
Koncept organizacijskih vrijednosti već duže vrijeme zaokuplja kako teoretičare organizacije tako i praktičare. Na ovom su području osobito zanimljivi i korisni radovi koji se bave identifikacijom ili prepoznavanjem organizacijskih vrijednosti u stvarnim
Ivan Malbašić, Ruža Brčić
core   +2 more sources

Doprinos stavova prema radu i radnih vrijednosti pojašnjenju odgovornoga organizacijskog ponašanja

open access: yesPsychological Topics, 2013
Cilj je provedenog istraživanja bio ispitati koliko zadovoljstvo plaćom, poslom i životom, doživljaj pravednosti u radnim organizacijama (percepcija distributivne, interpersonalne, informacijske i proceduralne pravednosti), prag pravednosti, te važnost i
Zvjezdan Penezić   +2 more
doaj   +2 more sources

Home - About - Disclaimer - Privacy