Results 71 to 80 of about 607 (101)

Ebelerin yıldırma davranışına (MOBBİNGE) maruz kalma davranışları ve iş doyumuna etkisi

, 2014
Amaç: Bu araştırma ebelerin yıldırma davranışına (mobbinge) maruz kalma durumları ve iş doyumuna etkisini araştırmak amacıyla planlanmıştır. Materyal-Metod: Bu araştırma kesitsel tipte bir araştırmadır. T.C. Sağlık Bakanlığı Kamu Hastaneleri Kurumu İzmir
Denizci Zirek, Zübeyde
core  

Yıldırma eylemleri ve örgütsel adanmışlık ilişkisi: ilköğretim okulu öğretmenleri üzerinde bir araştırma

, 2009
Bu araştırmada; ilköğretim okularında görev yapan, yıldırma mağduru olmuş ya da yıldırma eylemlerinin gerçekleştiğine tanıklık etmiş olan öğretmenlerin yaşadıkları ya da tanıklık ettikleri yıldırma eylemlerine yönelik algıları ile, söz konusu ...
Apak, Emine Gülru Alper
core  

Örgütlerde duygusal zeka ve psikolojik yıldırma : Bir araştırma

, 2015
Duygusal zekâ; duygularının farkında olma, duygularını etkin kullanabilmedir. Psikolojik yıldırma; bir kişi ya da bir grup tarafından sistematik biçimde bir kişi ya da gruba uygulanan her türlü kötü muamele, şiddet, hor görme ve tehdide maruz kalmadır ...
Çelenk, İklim
core  

İşyerinde Yıldırma Algısında Dışadönük ve Nevrotik Kişilik Yapıları ile Cinsiyetin Rolü

, 2010
Bu anket çalışmasının amacı çalışanların nevrotiklik ve dışadönüklük kişilik özellikleri ile cinsiyetlerinin örgüt ortamında yıldırmaya maruz kalma algıları üzerinde bir etkisi olup olmadığını saptamaktır.
Deniz, Derya, Ünsal, Pınar
core   +1 more source

Yöneticilerin liderlik sitilleri ile işyerinde yaşanan psikolojik yıldırma arasındaki ilişkinin araştırılması

, 2017
Bu araştırmanın amacı, Tekirdağ ilindeki özel okullarda görev yapan öğretmenlerin algılarına göre, okul yöneticilerinin liderlik tarzları ile öğretmenlerin yaşadıkları yıldırma davranışları arasındaki ilişkiyi incelemektir. Araştırmanın evrenini Tekirdağ
PASTIRMACIOĞLU, Yeliz
core  

İş yerindeki yıldırma eylemlerinin (mobbing) işten ayrılmalara etkisi üzerine bir araştırma

, 2006
Bu araştırmanın amacı, Türkiye’deki iş yaşamında görülen yıldırma (mobbing) eylemlerinin işten ayrılmalara etkisinin bulunup bulunmadığını saptamaktır. Bu kapsamda, mevcut iş yaşamı içerisinde mağdurların profilleri, yıldırma eylemlerinin sıklığı ve de ...
Çakır, Bahar
core  

MİMARLARI DEMOTİVE EDEN KRİTİK FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ

Mekansal Araştırmalar Dergisi
Motivasyon kavramının, bireylerin üretkenliklerini arttırmalarını teşvik eden temel araçlardan birisi olduğu bilinmektedir. Bu nedenle pek çok araştırmacı çalışanların motivasyon araçlarını belirlemeye yönelik çok sayıda çalışma gerçekleştirmiştir. Ancak,
Gülden Gümüşburun Ayalp, Fatma Arslan   +1 more
doaj  

lköğretim Okulu Yöneticilerinin Liderlik Stilleri İle Öğretmenlerin Yıldırma (Mobbing) Yaşama Düzeyleri Arasındaki İlişki

, 2012
Bu araştırmanın amacı öğretmenlerin algılarına göre okul yöneticilerinin liderlik stilleri ile öğretmenlerin yıldırma yaşama düzeyleri arasındaki ilişkiyi saptamaktır. Araştırma ilişkisel tarama modelindedir.
Cemaloğlu, Necati, Okçu, Veysel
core  

Öğretmenlerin yıldırma davranışlarına (mobbinge) uğramaları ile örgütsel bağlılıkları arasındaki ilişki (Şırnak-idil örneği)

, 2014
GirişBilim ve gelişme çağıyla birlikte insanların çalışma alanları da değişim göstermiştir. Daha önceleri tarım alanlarında çalışan insanoğlu, sanayi ile birlikte toplu çalışma alanlarda çalışmaya başlamış ve günün önemli bir bölümünü iş yerlerinde ...
Aslan, İsmail, Memduhoğlu, Hasan Basri
core  

ÖĞRETMENLERİN KARŞILAŞTIKLARI YILDIRMA (MOBBİNG) DAVRANIŞLARI İLE ÖRGÜTSEL İKLİM VE İŞE YABANCILAŞMA ALGILARI ARASINDAKİ İLİŞKİ

, 2020
Okan Di̇ş
semanticscholar   +1 more source