Results 11 to 20 of about 137 (71)
Hitit Sosyal Bilimler Dergisi, 2023 Bu araştırmanın amacı, yanıltıcı indirim kampanyalarının tüketicilerin aldatılma algıları ve memnuniyetleri üzerindeki etkisini incelemektir. Buna ek olarak, araştırmada algılanan aldatmanın tüketici memnuniyetine yansımalarının analiz edilmesi ...
Yusuf Bilgin, Ayşenur Dinçer
doaj +1 more source
Lise Öğretmenlerinin Yönetici Ruhsal Liderlik Algılarının Öğretmen Liderliği ve Öz- Yetkinliklerine Etkisi [PDF]
Değerler Eğitimi Dergisi, 2017 Bu araştırmanın amacı, lise öğretmenlerinin yönetici ruhsal liderlik algılarının, öğretmen liderliği ve öğretmen öz-yetkinliklerine olan etkisinin incelenmesidir.
Tuncay AKINCI, Halil EKŞİ
doaj
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 2020 Buçalışmada, örgütler için etkinlik ve verimlilik açısından önemli unsurlararasında yer alan örgütsel adalet, örgütsel güven ve örgütsel bağlılıkkavramları ele alınarak, çalışanlar ve kurum bakımından birbirleri ile olanilişkileri incelenmiştir.
Ayşegül Peker, Duygu Tunalı
doaj +1 more source
İş Sonrası Toparlanmanın Yaşam Tatmini Üzerindeki Etkisi: İşe Tutulmanın Aracı Rolü
SDÜ Vizyoner Dergisi, 2022 Bu çalışmanın amacı; çalışanların iş saatleri sonrasında deneyimledikleri toparlanma sürecinin, işe tutulma ve yaşam tatminleri üzerindeki etkilerinin incelenmesi ve iş sonrası toparlanma ile yaşam tatmini ilişkisinde işe tutulmanın aracılık rolünün ...
Nusret Erceylan +2 more
doaj +1 more source
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2020 Örgüt DNA’sı, bir örgütün geçmişten gelen, örgütü tanımlayan, örgütsel kimliğini ortaya koyan ve o örgüte ait yeteneklerini ifade eden genetik yapısıdır. Örgüt DNA’sını etkileme durumu olan unsurlardan bir tanesi çevre iken diğeri liderlik tarzı olabilir.
Kürşat Özdaşlı, Eda Telli
doaj +1 more source
ÖRGÜT KÜLTÜRÜ İLE ÖRGÜTSEL YENİLİKÇİLİK ARASINDAKİ İLİŞKİDE ÖRGÜTSEL ÖĞRENMENİN ARACI ROLÜ
KAÜ-İİBF Dergisi, 2019 Yapılan çalışmanın amacı, Örgüt Kültürü (ÖK) ile Örgütsel Yenilikçilik (ÖY) değişkenleri arasındaki ilişkide Örgütsel Öğrenme (ÖÖ) değişkeninin aracılık rolünün olup olmadığını belirlemektir.
Kenan Orçanlı
doaj +1 more source
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2022 Bu çalışmanın amacı, dünyayı derinden etkileyen ve çalışma ilişkilerinde önemli değişimlere neden olan COVID-19 küresel salgını öncesi ve salgın sürecindeki durumu kıyaslayarak, dijital teknolojilerin öneminin artması ve ön plana çıkmasıyla gençlerin ...
Hüseyin Boz, Hale Alan
doaj +1 more source
Sakarya University Journal of Education, 2015 Bu araştırmanın amacı riskli internet davranışları, içsel ve dışsal koşullu öz-değer alanlarının siber zorbalık ve mağduriyet üzerindeki etkisini incelemektir.
Neşe Güler, Yüksel Eroğlu
doaj +2 more sources
HEMŞİRELERİN ÖRGÜTSEL ADALET ALGISININ, İNTİKAM VE AFFETME DAVRANIŞI İLE İLİŞKİSİ
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2021 Araştırmanın amacı, Türkiye’de fiilen çalışmakta olan hemşirelerin örgütsel adalet algılarının, intikam ve affetme davranışları ile ilişkilendirilmesi ve bu ilişkinin iki model yardımıyla betimlenmesidir.
Ş. Didem Kaya, Gülnur Tekin
doaj +1 more source
Düzce University Faculty of Forestry Journal of Forestry, 2018 Çalışmadayaklaşık 500 km kıyı uzunluğuna sahip, doğal ve kültürel kaynaklar açısındanoldukça zengin bir alan olan Batı Karadeniz Bölümünde katılımcı ekoturizmplanlamasında paydaş analizi yapılması, paydaşların ekoturizm algılarının vetutumlarının ...
Yaşar Selman Gültekin +3 more
doaj