Results 21 to 30 of about 10,927 (138)

Örgütsel Başarısızlığa Etkili Olan Yönetsel Yetersizliklerin Bulanık AHP Yöntemi ile Değerlendirilmesi

open access: yesCumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 2021
Örgütlerde faaliyetler bireyler aracılığıyla gerçekleştirilirler. Bir kez işler ters gittiğinde örgüt ile çıkar ilişkisinde bulunan tüm gruplar suçlayacak birilerini bulmaya yöneleceklerdir.
Mehmet Selman Kobanoğlu   +1 more
doaj   +1 more source

ÖRGÜTSEL ADALETİN ÖRGÜT SAĞLIĞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: AFYONKARAHİSAR'DAKİ SAĞLIK ÇALIŞANLARINA YÖNELİK BİR UYGULAMA - THE EFFECT OF ORGANIZATIONAL JUSTICE ON ORGANIZATIONAL HEALTH: AN APPLICATION ON HEALTH STAFF IN AFYONKARAHİSAR

open access: yesMehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2018
Bu araştırmada, Afyonkarahisar’da faaliyet gösteren hastanelerdeki sağlık personelinin örgütsel adalet algılarının örgüt sağlığı algıları üzerindeki etkisinin ortaya konulması amaçlanmaktadır.
İbrahim Kılıç   +2 more
doaj   +1 more source

TÜRKİYE’DE ÖRGÜTSEL DEĞİŞİM VE ÖRGÜT GELİŞTİRME ALANINDAKİ BİLİMSEL ÇALIŞMALARIN BİBLİYOMETRİK ANALİZİ

open access: yesKAÜ-İİBF Dergisi, 2022
Türkiye’de örgütsel değişim ve örgüt geliştirme alanında bilimsel çalışmalar 1990’lı yıllarda artmaya başlamıştır. Dünyada yaşanan değişimlerin çalışma hayatına ve örgütlere yansımasıyla birlikte örgütsel değişim ve örgüt geliştirme çalışmalarında da ...
Nihat Erdoğmuş, Züleyha Sayın
doaj   +1 more source

Örgüt Kuramları (organizasyon teorileri) : I. klasik örgüt kuramı

open access: yes, 2022
Yönetim Bilimi I dersi 9. hafta ders notu.Konu : Örgüt Kuramları (organizasyon teorileri) : I. klasik örgüt kuramı
Saklı, Ali Rıza
core   +1 more source

An extended goal programming framework incorporating poverty measures: application to food bank logistics

open access: yesInternational Transactions in Operational Research, EarlyView.
Abstract Food banks play a key role in reducing food insecurity, yet their operations are often constrained by manual and non‐optimised allocation procedures. This study introduces a methodological advance through an extended goal programming model with poverty incorporation (EGP‐PI).
Rhyan C. Rampazo   +4 more
wiley   +1 more source

The mediation variable role of psychological capital the relationship between organization climate and job performance [PDF]

open access: yes, 2017
Bu araştırmanın amacı örgüt ikliminin iş performansına etkisinde psikolojik sermayenin ara değişken rolünün incelenmesi oluşturmuştur. Bu genel amaç çerçevesinde örgüt ikliminin alt elemanları olan örgütsel cesaretlendirme, yönetimin desteği, katılım ...
Şener, Yiğit
core   +1 more source

Integrated column generation for volunteer‐based delivery assignment and route optimization

open access: yesComputer-Aided Civil and Infrastructure Engineering, Volume 40, Issue 15, Page 2227-2243, 17 June 2025.
Abstract This study develops an integrated delivery assignment and route planning strategy for food banking operations, considering food supply and demand constraints, food item restrictions, and vehicle capacity constraints. A mixed‐integer linear model is formulated to maximize the total demand served and minimize the total travel cost imposed on ...
Asya Atik   +3 more
wiley   +1 more source

Efficient Coordination Among Chinese Provinces in Managing Supply and Demand for Staple Crops

open access: yesFood and Energy Security, Volume 13, Issue 6, November/December 2024.
ABSTRACT Ensuring a stable supply and demand of food represents a pivotal challenge for sustainable development. This study seeks to delineate the spatiotemporal distribution and circulation patterns of supply and demand for staple crops, identify the major producing and consuming zones in China, and investigate the drivers underpinning efficient ...
Yifei Wang   +4 more
wiley   +1 more source

Dönüşümcü Liderliğin Yenilikçi İş Davranışı Üzerine Etkisinde Yenilikçi Örgüt Kültürünün Aracı Etkisi: Lojistik Sektöründe Bir Uygulama

open access: yesHitit Sosyal Bilimler Dergisi
Bu çalışmada dönüşümcü liderliğin (DL), yenilikçi örgüt kültürü (YÖK) ve yenilikçi iş davranışına (YİD) yönelik etkisi incelenmiştir. Yenilikçi örgüt kültürünün bu etki üzerinde aracılık rolüne sahip olup olmadığı tespit edilmeye çalışılmıştır ...
Mihriban Cindiloğlu Demirer   +1 more
doaj   +1 more source

When do part‐time workers increase effectiveness? A study of food banks and the SNAP program outreach

open access: yesJournal of Operations Management, Volume 70, Issue 4, Page 654-673, June 2024.
Abstract The use of part‐time employees to support operations has been a contentious topic in the literature. While part‐time employees add cost‐effective flexibility to operations, their impact on operational outcomes has largely been documented as negative.
Luv Sharma   +3 more
wiley   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy