الدور الوسيط للحد من مصادر ضغوط العمل التنظيمية في العلاقة بين أبعاد الصحة التنظيمية والاستغراق الوظيفي : دراسة تطبيقية على العاملين بقطاع المعاهد التجارية العليا الخاصة بوسط الدلتا [PDF]
ملخص الدراسة : تهدف الدراسة إلى سد الفجوة المعرفية بين متغيراتها التي تتمثل في الصحة التنظيمية(وضوح الأهداف، الثقة التنظيمية، المعنويات، التکيف، الاستخدام الأمثل للموارد، توازن السلطة، التماسک، ملائمة الاتصالات، الإبداعية، حل المشکلات، الاستقلالية ...
أسامة سلام
doaj +1 more source
المناعة النفسية کمتغير وسيط في العلاقة بين الصحة التنظيمية والإحتراق الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس بالجامعات المصرية الحکومية (دراسة تطبيقية ) [PDF]
يعيش العالم في الأونة الأخيرة حالة من القلق والتوتر من جراء تفشي جائحة کرونا المستجد في معظم دول العالم، حيث تسببت هذه الجائحة في إيقاف حرکة الطيران وإغلاق الحدود بين الدول، وإيقاف غالبية الأنشطة في الجامعات، وصاحب ذلک رکود إقتصادي وتجاري في ظل الزيادات ...
عمار فتحي موسي إسماعيل
doaj +1 more source
السلوك الإبداعي للعاملين كمتغير وسيط في تدعيم تأثير رشاقة الموارد البشرية على الصحة التنظيمية : دراسة ميدانية على العاملين بديوان عام محافظة السويس [PDF]
تتناول هذه الدراسة دراسة وتحليل علاقة رشاقة الموارد البشرية على الصحة التنظيمية مع توسيط السلوك الإبداعي للعاملين كمتغير وسيط في هذه العلاقة بالتطبيق على العاملين بديوان عام محافظة السويس ، ولتحقيق هذا الهدف فقد قام الباحث بصياغة أربعة فروض ، وقد تم ...
عبدالله عبدالله أحمد الطبال
doaj +1 more source
توسيط الشعور بالاغتراب عن العمل في العلاقة بين الإشراف العقابي والصحة التنظيمية: الدور المُعدل لقوة طريق وقوة إرادة العاملين في الشركات القابضة التابعة لوزارة قطاع الأعمال العام. [PDF]
إستناداً إلي نظرية الحفاظ على المواردConservation of Resources Theory (COR) يهدف البحث الحالي إلي دراسة تأثير أسلوب القيادة المدمر الناشئ عن الإشراف العقابي على مستوى الصحة التنظيمية من خلال بحث الدور الوسيط للاغتراب عن العمل.
هانى محمد جلال عبد الشكور ضيف
doaj +1 more source
هدفت الدراسة إلى الكشف عن مستوى الصحة التنظيمية في المدارس الابتدائية بمحافظة حفرالباطن من وجهة نظر المعلمين والمعلمات, ومعرفة إن كان هناك فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة ( ) في تقديرات أفراد عينة الدراسة تعزى لمتغيري (النوع، سنوات الخبرة)،
د/ نــــــــــــــوره بتــــــــــــــــــــال السهـــــــــــــــلي
doaj +1 more source
الإسهام النسبي للصحة التنظيمية في الحد من السلوكيات المضادة للإنتاجية: بمدارس التعليم الثانوي الفني بمحافظة قنا [PDF]
هدف البحث الحالي إلى التعرف على الإسهام النسبي للصحة التنظيمية في الحد من السلوكيات المضادة للإنتاجية بمدارس التعليم الثانوي الفني بمحافظة قنا، واستخدم المنهج الوصفي، وتم تطبيق استبانتي الدراسة على عينة قدرها (356) معلماً، وتوصل البحث إلي النتائج الآتية:
محمد الأنصاري
doaj +1 more source
ادراك الجمهور المصري للعلاقة بين المصداقية المؤسسية وبين السمعة التنظيمية فى اطار استراتيجيات الاستجابة للأزمة " بالتطبيق على منظمة الصحة العالمية" [PDF]
تسعى هذه الدراسة الوصفية الى رصد وتحليل وتقييم مدركات الجمهور المصري للعلاقة بين المصداقية المؤسسية لمنظمة الصحة العالمية وبين سمعتها من خلال تعرضهم للاستراتيجيات والرسائل الاتصالية للمنظمة نتيجة استجابتها لأزمة ظهور انتشاروإدارة جائحة كورونا، وذلك بهدف ...
ايمان طاهر
doaj +1 more source
أثر بيئة العمل التنظيمية على أداء العاملين دراسة تطبيقية في مستشفيات وزارة الصحة بمنطقة المدينة المنورة [PDF]
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر بيئة العمل التنظيمية على أداء العاملين في مستشفيات وزارة الصحة بمنطقة المدينة المنورة. ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي في إعداد الدراسة الحالية، بالإضافة إلى استخدام الاستبانة كأداة لجمع ...
فهد زاكي المطيري +1 more
doaj +1 more source
يهدف البحث الحالي الى تحديد طبيعة العلاقة بين الصحة التنظيمية من خلال ما تمتلك من سمات وخصائص في دافعية الانجاز ،من خلال عينة الدراسة التي اشتملت على عينة من أساتذة كلية التربية للبنات - جامعة الكوفة تم توزيع (159)استمارة استبيان على افراد العينة تم ...
امال كاظم مهدي
doaj +3 more sources
الصحة التنظيمية وعلاقتها بالاستغراق الوظيفي لدى معلمات المدارس الثانوية الحکومية بمدينة الرياض [PDF]
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على درجة توافر أبعاد الصحة التنظيمية (التماسک التنظيمي، وضوح الأهداف، الثقة والإبداعية) لدى المعلمات من وجهة نظر قائدات المدارس الثانوية الحکومية بمدينة الرياض، کما هدفت الدراسة التعرف على درجة توافر أبعاد الاستغراق ...
مشاعل بنت علي الصغير
doaj +1 more source

