نقش مدیریت دانش در ارتقای ظرفیت کارآفرینیکارکنان و توسعه سازمان یادگیرنده (مورد مطالعه: کارکنان ستاد گروه بهمن در تهران و کرج) [PDF]
مطالعات منابع انسانی, 2017 هدف از این پژوهش بررسی نقش مدیریت دانش در ارتقای ظرفیت کارآفرینی کارکنان و توسعه سازمان یادگیرنده میباشد. که در آن کلیه کارکنان ستاد گروه بهمن در مرکز تهران و کرج با 180 نفر با روش نمونه گیری تصادفی ساده مطالعه شدند.
عبدالله وثوقی نیری +2 more
doaj
مهمترین موانع مدیریت استعدادهای داوطلبان از دیدگاه کارکنان سازمان داوطلبان جمعیت هلالاحمر [PDF]
, 2014 مقدمه: مدیریت استعداد با هدف بهرهوری نیروی انسانی امروزه در بسیاری از سازمانهای موفق به کار گرفته میشود. توجه به این ایده، به منظور بهرهگیری از خدمات اعضا و داوطلبان هلالاحمر که همکاریهای بشردوستانه ارائه میدهند، باعث افزایش انگیزۀ افراد برای حضور
حاجی حیدری, فرزانه
core
Jeda generation , anticipated crime , crime tumor , UN , politics, crime , international crime [PDF]
Faṣlnāmah-i Pizhūhish-i Huqūq-i ̒Umūmī, 2010 سازمان ملل مهم ترین سازمان بین المللی است که برای مبارزه با نسل کشی سیاست جنایی خاصی دارد. پیشگیری، یکی از ابعاد مهم این سیاست است. در دهه های اخیر، سازمان رویکردهای جدیدی اتخاذ نموده و از فرهنگ پیشگیری به فرهنگ پیش بینی روی آورده است. مسئولیت برای حمایت
hamidreza javidzadeh
doaj
کاربرد ابزارهای تحلیلگر داده کاوی و متن کاوی در چابکی سازمانهای مراقبت بهداشتی و درمانی [PDF]
, 2008 مقدمه: واژه چابک نشان دهنده سرعت و قدرت در پاسخگویی هنگام مواجه با رویدادهای داخلی و خارجی سازمان است. سازمان های مراقبت بهداشتی و درمانی هم باید مانند سایر سازمان ها برای تغییرات پرشتاب امروزی چابک باشند چون برای ادامه حیات و ماندن در دنیای پر رقابت ...
کرمی, مهتاب
core
ارتقای دانش سازمانی تحلیلی بر بازاندیشی فراتئوریک در تئوریهای سازمان و مدیریت [PDF]
روش شناسی علوم انسانی, 2008 چکیده فاصلهی بین تئوری و عمل در حوزهی علم سازمان همیشه، دغدغهی فکر اندیشمندان تئوری سازمان بوده؛ از اینرو، تلاش آنها بر کاهش این فاصله متمرکز بوده است. در این راستا، حوزهی جدید مطالعات فراتئوریک مسیر جدیدی برای تحقق این مهم فراهم کرده است. این مقاله
حسن دانایی فرد
doaj
بررسی رابطه بین انواع فرهنگ های سازمانی با مولفه های موفقیت سازمانی شامل انعطاف پذیری، انسجام، سرعت و نوآوری در بیمارستان های منتخب دولتی استان کرمان ، 1388 [PDF]
, 2011 زمینه وهدف: یکی از اهداف اصلی هر سازمانی، دستیابی به موفقیت است. موفقیتهای چشمگیر دهه اخیر سازمانهایی با حداقل امکانات از یک سو و شکست سازمانهایی با بهترین تواناییهای مادی از سوی دیگر، بیانگر نقش قابل توجه عوامل غیر مادی و معنوی در موفقیت آنها بوده ...
بهزادی گودرزی, فرانک +2 more
core
Jurnal Ilmiah Didaktika: Media Ilmiah Pendidikan dan Pengajaran, 2014 MahÄrah kalÄm (speaking skills) is a part of skills that highly considered in learning Arabic at Pesantren Darul Ulum Banda Aceh. It encourages students to practice speaking Arabic on a daily basis both in the classroom and outside. Based on pre observations, there are many students who are unable to speak or communicate in Arabic.
openaire +1 more source
رابطه بین فنون معماری اجتماعی و عملکرد کارکنان در اداره کل بیمه سلامت استان اصفهان [PDF]
مقدمه: در دنياي امروز كه ساختارهاي خشك و ديوان سالارانه جاي خود را به مديريتي منعطف داده است، سازمانها نيز نيازمند كاركناني هستند كه فراتر از تكاليف شغلي خود فعاليت نمايند تا با بهرهگيري از منابع و سرمايههاي درون، به مزيت رقابتي پايدار دست يابند ...
رفیعی, نورا +3 more
core