Results 41 to 50 of about 36,824 (221)
Absentismo laboral de origen médico en el Hospital Toquepala en el 2001
Revista Médica Herediana, 2004 La principal causa de absentismo en el trabajo, es la incapacidad derivada de enfermedades, incluyendo a los accidentes de trabajo y particulares, las cuales pueden constituir hasta las tres cuartas partes del absentismo en la industria.
Raul Gomero Cuadra, Carlos Llap Yesan
doaj
Medicina y Seguridad del Trabajo, 2013 Las enfermedades mentales constituyen una importante causa de Incapacidad Temporal y absentismo laboral en los países industrializados, con la consiguiente carga socio-sanitaria e impacto económico que conllevan. Una de las causas más importante de estas
Rosa Carmen Enguita Martín +1 more
doaj +1 more source
Factores individuales de las enfermeras de salud mental en la presencia de violencia laboral [PDF]
, 2018 Este artículo tiene por objetivo proporcionar información actualizada en materia de factores de riesgo que influyen en que los profesionales de Enfermería psiquiátricos sean objeto de conductas violentas por parte de pacientes ingresados en unidades de ...
Icart Isern, M. Teresa (Maria Teresa) +1 more
core
La mejora de la calidad de la formación obligatoria : el absentismo como síntoma [PDF]
, 2008 Cuando nos referimos al éxito o al fracaso escolar, en realidad, nos estamos interrogando acerca del modelo de sociedad -o de ciudad- que deseamos tener dentro de diez o veinte años.
Rué, Joan
core +5 more sources
Análisis del absentismo por incapacidad temporal en personal universitario
Medicina y Seguridad del Trabajo, 2015 Objetivos: Describir el absentismo laboral por Incapacidad Temporal (IT) y analizar la evolución del Índice de Absentismo Absoluto en la Universidad de Extremadura (UEx), con el fin de valorar la posible influencia que la nueva reglamentación de la IT a ...
M.ª Avelina Rubio-Garlito +2 more
doaj
El despido por enfermedad: ¿un despido justo o discriminatorio?
Revista Derecho y Salud, 2020 Las ausencias laborales por enfermedad son consideradas, en algunos supuestos, una justa causa de despido laboral. El conflicto viene dado por el interés empresarial en combatir el absentismo laboral, por un lado, y los derechos fundamentales del ...
Ignacio Vazquez
doaj +1 more source
El absentismo laboral como consecuente de variables organizacionales [PDF]
El presente estudio empírico se incluye en una línea de investigación donde un conjunto de variables como el mobbing, la tensión en el trabajo, los riesgos laborales y la cultura corporativa se erigen como antecedentes del absentismo.
Agulló Tomás, Esteban +3 more
core
Estudio del costo y principales causas del ausentismo laboral en las empresas afiliadas a la ANDI seccional Risaralda – Quindío [PDF]
, 2010 La investigación llevada a cabo en este trabajo, con la cual se determino el costo aproximado del ausentismo laboral y las principales causas que lo generan, supero en el 2.008, los 2.300 millones de pesos; y en el 2.009, la tendencia es que aumente en ...
Heredia Marín, John Elkin +1 more
core
Múltiplas exposições ao risco de faltar ao trabalho nas escolas da Educação Básica no Brasil
Cadernos de Saúde Pública, 2019 Resumo: O objetivo do estudo foi identificar as múltiplas exposições ao risco de faltar ao trabalho, independentemente do motivo relatado pelos professores (n = 6.510).
Emanuella Gomes Maia +2 more
doaj +1 more source