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Revista Facultad de Ciencias Económicas, 2020 El aprendizaje organizacional (AO) ha sido estudiado como una capacidad o proceso que permite mejorar la performance de las organizaciones. Sin embargo, el campo de estudio del AO se caracteriza por contar con posturas y definiciones heteroge ...
María Isabel Camio +3 more
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Aprendizaje colectivo y concepciones del poder: entre la opresión y la potencia para producir cambios organizativos [PDF]
Hallazgos, 2015 “Aprendizaje y desarrollo organizacional: las representaciones del poder y su incidencia en los procesos de cambio”, desarrollada en el Área de Aprendizaje y Desarrollo Organizacional del Instituto Rosario de Investigaciones en Ciencias de la Educación ...
Claudia Liliana Perlo +1 more
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Calidad de vida profesional y aprendizaje organizacional en trabajadores de un restaurante de Lima
Revista de Psicología, 2020 Se estudió la relación existente entre la calidad de vida profesional (apoyo directivo, carga en el trabajo y motivación intrínseca) y el aprendizaje organizacional (aprendizaje individual y grupal, y aprendizaje organizacional).
Katerine Santiago Aranda +1 more
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Propósitos y Representaciones, 2021 La investigación tuvo como propósito identificar la dimensión predominante del aprendizaje organizacional que influye en el bienestar laboral de los docentes de educación secundaria- Lima (Perú). La investigación presentó el enfoque cuantitativo, de tipo
Sarita Angélica Angulo Paredes +4 more
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Capacidades y conductas asociadas al aprendizaje interorganizacional desde la experiencia de observatorios de responsabilidad social [PDF]
, 2013 Trabajo de investigaciónEl aprendizaje interorganizacional ha adquirido mayor importancia en los últimos veinte años debido a la necesidad que han enfrentado las organizaciones al tener que compartir conocimiento para aumentar su ventaja competitiva y su
Serrano-Rodríguez, Claudia Johanna
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Universidad y Empresa, 2016 Esta investigación realiza un diagnostico en la industria de celulosa, cartón y papel en México concentrándose, en particular, en las incapacidades de aprendizaje organizacional y en los estilos de aprendizaje dominantes.
José Gerardo Ignacio Gómez Romero +2 more
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Evolutionary and Constructive Perspectives of Organization in Organizational Learning [PDF]
, 2002 El objetivo del presente trabajo de revisión teórica es ampliar el marco de análisis del aprendizaje organizacional situándolo en su relación con el entorno organizacional.
Ahumada Figueroa, Luis
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El aprendizaje organizacional en un Instituto de Educación Superior Tecnológico del Callao
Voces y Silencios: Revista Latinoamericana de Educación, 2020 El tema del presente estudio está enmarcado en las organizaciones que aprenden. El objetivo de la investigación fue analizar las percepciones de los gestores educativos sobre el aprendizaje organizacional en un Instituto de Educación Superior ...
Guadalupe Hilda Muñoz Maldonado +1 more
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Estudios Gerenciales, 2018 El objetivo del presente trabajo consiste en analizar la influencia que las incapacidades de aprendizaje organizacional tienen en los estilos de aprendizaje organizacional en las Mipymes en Bogotá (Colombia) y realizar un análisis comparativo con los ...
Marcela Gómez-Osorio +1 more
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Formas de interacción entre docentes que favorecen el aprendizaje organizacional
RECIE Revista Electrónica Científica de Investigación Educativa, 2012 Este estudio de caso busca conocer formas de interacción entre docentes que favorezcan el aprendizaje organizacional en una escuela. Se parte del supuesto que la estructura organizacional actual de la escuela influye en el comportamiento del docente ...
Rubén Adrián Barroso Morales
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