Results 91 to 100 of about 584,365 (201)

BUDAYA ORGANISASI DAN BUDAYA KESELAMATAN PASIEN

, 2019
Langkah perama dalam pengembangan keselamatan pasien yaitu membangun budaya keselamatan pasien. Budaya keselamatan pasien ini merupakan bagian organisasi yang terdapat di Rumah Sakit. Budaya ini diperlukan untuk menjadi panduan dalam menjalankan keselamatan pasien.
openaire   +2 more sources

ANALISIS BUDAYA ORGANISASI UNTUK MENYUSUN STRATEGI ORGANISASI

JIMEK : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi
This research aims to find out the organizational culture of PT. The star of Sentanu Prasodjo that is currently felt and the organizational culture that is expected. This study uses the OCAI method to see the classification of organizational culture. The variable in this study is organizational culture which is divided into four organizational cultures,
null Dionisius Ade Gagah Rahayaan, null Yupono Bagyo, null Budi Rahayu   +2 more
openaire   +1 more source

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, PENGEMBANGAN KARIR DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA BANK BRI CABANG BIREUEN [PDF]

, 2014
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui (1) pengaruh secara parsial maupun simultan budaya organisasi, pengembangan karir dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan, (2) pengaruh secara parsial maupun simultan budaya organisasi, pengembangan ...
Muliana
core  

Pengaruh efektivitas kepemimpinan, budaya organisasi, dan motivasi kerja terhadap komitmen organisasi tingkat kepala seksi di Mabes TNI AL

JPPI (Jurnal Penelitian Pendidikan Indonesia)
Dalam lingkungan yang dinamis dan sangat kompetitif saat ini, pencapaian sebuah perusahaan tidak hanya bergantung pada elemen eksternal, tetapi juga secara signifikan dipengaruhi oleh aspek-aspek internal seperti kepemimpinan, budaya organisasi, dan ...
Mohamad Ikhwan Syahtaria
doaj   +1 more source

KOMUNIKASI DAN BUDAYA ORGANISASI

WACANA: Jurnal Ilmiah Ilmu Komunikasi, 2005
Budaya organisasi merupakan topik yang banyak diperbincangkan dan diteliti sejak awal tahun 1980-an. Hofsedemengamati bahwa istilah 'organizational cultures' masuk ke literature akademis di Amerika pada artikel 'On Studying Cultures' dalam Administrative Science Quarterly oleh Pettigrew tahun 1979. Blake dan Mouton membahasnya dengan istilah 'climate'.
openaire   +1 more source

Pengaruh Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi terhadap Loyalitas Karyawan

Lensa Ilmiah: Jurnal Manajemen dan Sumberdaya
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi terhadap loyalitas karyawan PT. Pelni (Persero) Cabang Sorong, pengaruh budaya organisasi terhadap loyalitas karyawan pada PT. Pelni (Persero) Cabang Sorong.
Susetyowati Sofia, Rahmi Muhammad, Agilistya Rahayu, Rokhimah Rokhimah   +3 more
semanticscholar   +1 more source

KINERJA UNIVERSITAS GAJH PUTIH TAKENGON [PDF]

, 2015
Penelitian ini bertujuan untuk: (1)memberikan deskripsigaya kepemimpinan, budaya organisasi, kompetensi, kinerja karyawan dan kinerja Universitas Gajah Putih Takengon; (2) mengujipengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, kompetensi secara signifikan
Djoko Priwanto
core  

Pengaruh Penganggaran Partisipatif terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi dan Gaya Kepemimpinan sebagai Variabel Moderating

Jurnal Siasat Bisnis, 2016
Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh interaksi penganggaran partisipatif dengan budaya organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja manajerial secara simultan dan interaksi penganggaran partisipatif dengan budaya organisasi terhadap ...
Rusman Soleman
doaj   +4 more sources

Hubungan Budaya Akademik dan Budaya Organisasi dengan Kinerja Guru [PDF]

Tadbir : Jurnal Studi Manajemen Pendidikan, 2019
This study aims to identify and test the empirical data on the relationship of academic culture and organizational culture with teacher performance separately or simultaneously. In this study, the authors used survey method with the correlational approach regresional the quantitative data obtained from the object of research is school teachers Islam Al-
openaire   +2 more sources

Pengaruh Budaya Organisasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Era Industri 4.0

Journal of Economics and Business UBS
Era Industri 4.0 membawa perubahan besar dalam dunia kerja, termasuk dalam hal budaya organisasi dan motivasi kerja. Budaya organisasi yang adaptif dan fleksibel menjadi kunci untuk sukses di era ini. Motivasi kerja karyawan juga perlu ditingkatkan untuk
Lurinjani Akhsan, Okder Pendrian
semanticscholar   +1 more source