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, 2012 La sociedad necesita relacionarse con las empresas en un plano de confianza. Pero apostar por este valor como principal peso identificativo y distintivo para presentarse sus los stakeholders debe ser una estrategia que se aborde con firmeza.
Mut-Camacho, Magdalena
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La cultura corporativa en la gestión de las empresas automovilísticas en España [PDF]
, 2016 El objetivo del artículo es conocer si los OEM y sus proveedores tienen declaración escrita de la cultura corporativa, y en caso afirmativo si contemplan determinados stakeholers y valores, la difunden entre sus empleados, es origen para fijar objetivos ...
Llorente Galera, Francisco +1 more
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Revista de Administração Pública, 2006 Os que defendem as propostas da "cultura corporativa" vêem o gestor como um agente consensual, capaz de integrar os demais em uma cultura "única". Os que se opõem a essas propostas focam a alienação e a exploração organizacional, instrumentalizada pelo ...
Alfredo Rodrigues Leite-da-Silva +3 more
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A IMPORTÂNCIA DA CULTURA CORPORATIVA E DO BOM RELACIONAMENTO COM FUNCIONÁRIOS
Revista Interface Tecnológica, 2020 Uma marca que investe no bom relacionamento com funcionários e colaboradores tem mais chances de crescer e se destacar no mercado. Posto desta forma, este estudo procura avaliar as bases de uma ótima cultura corporativa e a importância de motivar os funcionários, a ponto de fazê-los se sentirem parte do negócio.
Ramon Carchi Duarte +1 more
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Directrices comunicacionales desde la ISO 26000, para la empresa socialmente responsable [PDF]
, 2012 La gestión de Responsabilidad Social Corporativa requiere de la comunicación y a su vez la comunicación debe ser responsable, ya que la organización se relaciona con su entorno, construyendo cultura desde su identidad y proyectándola a través de los ...
Orjuela Córdoba, Sandra
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La cultura corporativa: una revisión crítica desde la Sociología del trabajo.
Revista Venezolana de Gerencia, 2014 Â El debate acerca de los aspectos simbólicos del trabajo surge a mediados de la década del 70, como respuesta al paradigma teórico estructuralista imperante desde la 2da. Guerra Mundial. Al mismo tiempo, comienzan a aflorar perspectivas manageriales preocupadas en la consecución de una cultura organizacional homogénea, generalmente consustanciadas con
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La vida, el trabajo y la propiedad en el Estado de México. Los primeros juicios de amparo en la segunda mitad del siglo XIX [PDF]
, 2007 El presente libro intenta aportar elementos novedosos para entender la compleja cultura jurídica del México decimonónico, por medio de estudios de caso basados en los primeros juicios de amparo en la entidad mexiquense.
Birrichaga Gardida, Diana +7 more
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Odebrecht: un caso de corrupción organizacional [PDF]
Aposta, 2023 El escándalo Odebrecht es el caso de corrupción corporativa más grande de la historia latinoamericana reciente. Este trabajo propone una lectura alternativa que permita comprender sus aspectos organizacionales.
Sergio Morales Inga +1 more
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Comunicación corporativa y mediación social en un entorno globalizado [PDF]
, 2008 La empresa actual opera en el entorno socio-económico adoptando conductas prosociales que se reflejan en la comunicación que establece, en un nuevo marco ideológico de Bienestar Social, que va eclipsando paulatinamente la ideología de progreso ilimitado ...
Cabada del Río, Marina
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La Cultura Corporativa en la gestión de las empresas automovilísticas en España
Dirección y Organización, 2014 El objetivo del artículo es conocer si los OEM y sus proveedores tienen declaración escrita de la cultura corporativa, y en caso afirmativo si contemplan determinados stakeholers y valores, la difunden entre sus empleados, es origen para fijar objetivos y metas, incorporan objetivos económicos y no económicos, se realizan determinadas prácticas de ...
Llorente Galera, Francisco +1 more
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